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四川雅安天全县教育局选调局机关事业单位工作人员5人笔试高频难、易错点备考题库
第一部分单选题(50题)
1、扩大内需是推动经济增长的主要动力,也是一项重大的结构调整举措。那么,扩大内需的主要着力点是:
A.消费
B.投资
C.落实带薪休假制度
D.打造新的区域经济支撑带
【答案】:A
【解析】扩大内需是促进经济增长的关键举措,也是进行重大结构调整的重要方面。扩大内需主要有消费、投资和出口这三驾马车。其中,消费是最终需求,是拉动经济增长的基础性力量,能够直接体现市场的活力和经济的内生动力,对经济增长具有持久的拉动力,是扩大内需的主要着力点。投资虽也能拉动内需,但它往往受到市场预期、产业政策等多种因素影响,且投资形成的产能最终需要消费来消化,若投资脱离消费需求,易造成产能过剩等问题。落实带薪休假制度主要是从保障劳动者权益、促进旅游等消费的侧面来间接影响内需,并非扩大内需的主要着力点。打造新的区域经济支撑带主要侧重于区域经济发展和产业布局优化,对内需的拉动是通过区域经济的协同发展和产业带动来实现的,并非扩大内需的核心着力点。所以扩大内需的主要着力点是消费。
2、有些干部看似能力全面,但究其原因,一是被动无奈,二是主动吹嘘,三是权力加身后的自我膨胀。因此,对于脚踏实地工作却负担沉重的“黄牛干部”,应落实减负举措,使其能够在合适的岗位上潜心发挥才能;而对于那些热衷吹嘘、滥用权力的“吹牛干部”和“最牛干部”,则需采取实际行动,通过廉政教育和工作监督,让他们心存敬畏,从思想和行为上加以约束,避免追求虚名、偏离正轨。从哲学角度来看,我们对“黄牛干部”与“吹牛干部”“最牛干部”区别对待的原因是()。
A.矛盾的统一性和斗争性是有条件的、相对的
B.矛盾双方可利用对方的发展使自己获得发展
C.分析矛盾的特殊性是正确的解决矛盾的关键
D.分析和解决矛盾时,必须从对立中把握统一
【答案】:C
【解析】该题主要探讨区别对待不同类型干部在哲学上的原因。对于不同类型的干部,如黄牛干部、吹牛干部和最牛干部,有着不同的特点,黄牛干部是被动无奈等情况,而吹牛干部和最牛干部存在追求虚名、滥用权力等问题。针对不同特点的干部采取了不同的处理方式,对黄牛干部落实减负措施,让他们在合适岗位发挥才能,对吹牛干部和最牛干部进行廉政教育和工作监督。这体现了矛盾具有特殊性。矛盾的特殊性要求我们在认识事物和解决问题时,要具体问题具体分析。具体问题具体分析是正确认识事物的基础,是正确解决矛盾的关键。所以本题正是因为分析矛盾的特殊性是正确解决矛盾的关键,才对不同类型干部区别对待。矛盾的统一性是有条件的、相对的,斗争性是无条件的、绝对的,题干中并未体现矛盾统一性和斗争性的相关内容;题干也没有涉及矛盾双方利用对方发展使自己获得发展以及从对立中把握统一的内容。综上,从哲学角度来看,区别对待不同干部是因为分析矛盾的特殊性是正确解决矛盾的关键。
3、联合行文时,公文的作者应是()。
A.同级机关
B.同一系统的机关
C.三个以上的机关
D.行政主管机关和业务指导机关
【答案】:A
【解析】联合行文指的是同级机关、部门或单位可以联合发文。只有同级机关联合行文才能保证公文在执行过程中的顺畅与协调,避免因层级不同等因素导致的矛盾和冲突。同一系统的机关不一定是同级,可能存在上下级关系,不能随意联合行文;三个以上的机关联合行文不是联合行文的本质特征,关键是这些机关要具备同级的条件;行政主管机关和业务指导机关不一定是同级机关,也不符合联合行文对作者的要求。所以联合行文时,公文的作者应是同级机关。
4、绵羊:畜牧:草原()
A.鱼虾:海产:湖水
B.书本:书桌:学校
C.小鸟:鸣叫:树林
D.白鸭:家禽:河塘
【答案】:D
【解析】绵羊是畜牧的一种类型,通常在草原上放牧;白鸭是家禽的一种类型,一般在河塘中饲养。
5、2020年10月24日,第二届外滩金融峰会在上海开幕。国家副主席王岐山在开幕式上发表视频致辞,他指出人类已经进入()的新时代,各国利益紧密相连、命运休戚与共,经济全球化仍是历史潮流。团结抗疫、共克时艰、合作共赢是全世界唯一正确的选择。
A.唇寒齿亡
B.生死存亡
C.互联互通
D.命运连体
【答案】:C
【解析】本题主要考查对国家副主席王岐山在第二届外滩金融峰会开幕式上视频致辞内容的准确记忆。在互联互通的新时代,世界各国之间的联系日益紧密,在经济、文化、科技等多个领域相互依存、相互影响,各国利益紧密相连、命运休戚与共。这一表述准确地反映了当今世界的发展特点和趋势,契合经济全球化仍是历史潮流这一论断。而“唇寒齿亡”一般表述为“唇亡齿寒”,比喻双方息息相关,荣辱与共,但并非描述新时代特征的常用规范表述;“生死存亡”强调局势的危急程度,不能准确体现新时代各国之间的关系和时
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