企业保安管理制度范本(3篇).docxVIP

第1篇

第一章总则

第一条为加强企业内部安全管理，保障企业财产和员工的人身安全，维护企业正常的生产、生活秩序，根据国家有关法律法规，结合企业实际情况，制定本制度。

第二条本制度适用于本企业所有保安人员及其相关管理人员。

第三条企业保安工作应遵循以下原则：

1.预防为主，防治结合；

2.安全第一，预防为主；

3.依法管理，科学规范；

4.责任明确，奖惩分明。

第二章组织机构与职责

第四条企业设立保安部，负责企业内部保安工作的组织、协调和监督。

第五条保安部的主要职责：

1.负责制定和实施企业保安管理制度；

2.负责保安人员的招聘、培训、考核和管理工作；

3.负责企业内部安全检查和隐患排查；

4.负责处理企业内部治安事件；

5.负责与公安机关、消防部门等相关部门的联系和协调；

6.负责企业内部消防、交通安全等工作。

第六条保安部下设以下岗位：

1.保安队长：负责保安队伍的日常管理工作；

2.保安员：负责企业内部巡逻、守护、门卫等工作；

3.安全检查员：负责企业内部安全检查和隐患排查；

4.消防员：负责企业内部消防设施的管理和消防演练；

5.交通安全员：负责企业内部交通安全管理工作。

第三章保安人员管理

第七条保安人员的招聘：

1.保安人员应具备良好的政治素质和道德品质；

2.保安人员应具备相应的身体条件和专业技能；

3.保安人员应通过企业组织的面试、体检和培训。

第八条保安人员的培训：

1.新入职的保安人员必须接受企业组织的岗前培训；

2.在职保安人员应定期参加企业组织的专业培训；

3.保安人员应接受消防安全、交通安全等方面的培训。

第九条保安人员的考核：

1.企业对保安人员进行定期考核，考核内容包括业务技能、工作态度、纪律作风等；

2.考核结果作为保安人员晋升、奖惩的依据。

第十条保安人员的奖惩：

1.对表现优秀的保安人员给予表彰和奖励；

2.对违反规定的保安人员给予批评教育或处罚。

第四章安全检查与隐患排查

第十一条企业应定期开展安全检查，包括但不限于：

1.保安巡逻区域；

2.企业内部消防设施；

3.企业内部交通安全设施；

4.企业内部重要部位和关键环节。

第十二条安全检查员应负责以下工作：

1.检查企业内部消防设施是否完好；

2.检查企业内部交通安全设施是否完善；

3.检查企业内部重要部位和关键环节的安全状况；

4.对发现的安全隐患及时上报，并跟踪整改。

第五章治安管理

第十三条保安人员应严格执行门卫制度，对进出企业的人员和车辆进行严格登记和检查。

第十四条保安人员应加强对企业内部治安的管理，发现可疑人员或物品应立即报告。

第十五条保安人员应协助公安机关处理企业内部治安事件，包括但不限于：

1.抓捕犯罪嫌疑人；

2.保护现场；

3.维护现场秩序。

第六章消防安全

第十六条企业应建立健全消防安全管理制度，确保消防设施完好、消防通道畅通。

第十七条消防员应负责以下工作：

1.定期检查消防设施，确保其完好；

2.组织消防演练，提高员工消防安全意识；

3.发现火灾隐患，及时上报并协助整改。

第七章交通安全

第十八条企业应建立健全交通安全管理制度，确保交通安全设施完好、交通秩序良好。

第十九条交通安全员应负责以下工作：

1.定期检查交通安全设施，确保其完好；

2.加强企业内部交通秩序管理；

3.组织交通安全教育，提高员工交通安全意识。

第八章附则

第二十条本制度由企业保安部负责解释。

第二十一条本制度自发布之日起施行。

第二十二条本制度如有未尽事宜，由企业保安部根据实际情况予以补充和完善。

【注】本范本仅供参考，具体内容可根据企业实际情况进行调整。

第2篇

第一章总则

第一条为加强企业内部治安保卫工作，维护企业正常的生产、工作秩序，保障企业员工的生命财产安全，根据《中华人民共和国治安管理处罚法》、《中华人民共和国消防法》等相关法律法规，结合本企业实际情况，制定本制度。

第二条本制度适用于本企业所有保安人员、保安设施及保安工作。

第三条企业保安工作应遵循以下原则：

1.预防为主，防治结合；

2.安全第一，预防为主；

3.依法管理，严格监督；

4.坚持教育、管理、监督、服务相结合。

第二章保安人员管理

第四条保安人员选拔与培训

1.保安人员应具备以下条件：

（1）具有完全民事行为能力；

（2）遵守国家法律法规，无犯罪记录；

（3）具备一定的法律、治安、消防等知识；

（4）身体健康，能够胜任本职工作。

2.保安人员选拔程序：

（1）发布招聘信息；

（2）应聘者报名；

（3）资格审查；

（4）面试；

（5）体检；

（