临汾市人民医院管理制度(3篇).docx

第1篇

第一章总则

第一条为加强医院管理，提高医疗服务质量，保障医疗安全，促进医院可持续发展，根据《中华人民共和国医院管理法》、《医疗机构管理条例》等法律法规，结合我院实际情况，制定本制度。

第二条本制度适用于我院全体员工、患者及其家属、实习生等。

第三条我院坚持以人为本，以患者为中心，以质量为核心，以科技为动力，以管理为保障，努力实现医院管理科学化、规范化、人性化。

第二章组织机构与职责

第四条我院设立医院管理委员会，负责医院重大决策和监督。

第五条医院管理委员会下设办公室，负责日常管理工作。

第六条我院设立院长办公室、医务科、护理部、财务科、人事科、设备科、药剂科、保卫科、后勤科等职能部门，分别负责医院相应工作。

第七条各部门负责人对院长负责，对分管工作全面负责。

第八条各部门应建立健全内部管理制度，明确岗位职责，确保各项工作有序开展。

第三章医疗质量管理

第九条我院严格执行国家医疗质量管理规范，加强医疗质量管理，确保医疗安全。

第十条医院设立医疗质量管理委员会，负责医疗质量管理工作。

第十一条医疗质量管理委员会下设医疗质量管理办公室，负责日常医疗质量管理工作。

第十二条医院实行医疗质量责任制，明确各级人员医疗质量责任。

第十三条医院定期开展医疗质量检查、考核，对存在问题及时整改。

第十四条医院严格执行医疗技术操作规范，确保医疗技术操作安全。

第十五条医院加强医疗文书管理，确保医疗文书完整、准确、及时。

第十六条医院加强药品、器械、耗材等管理，确保医疗质量。

第四章护理质量管理

第十七条我院严格执行国家护理质量管理规范，加强护理质量管理，确保护理安全。

第十八条医院设立护理质量管理委员会，负责护理质量管理工作。

第十九条护理质量管理委员会下设护理质量管理办公室，负责日常护理质量管理工作。

第二十条医院实行护理质量责任制，明确各级人员护理质量责任。

第二十一条医院定期开展护理质量检查、考核，对存在问题及时整改。

第二十二条医院加强护理技术操作规范培训，提高护理技术水平。

第二十三条医院加强护理文书管理，确保护理文书完整、准确、及时。

第五章药品、器械、耗材管理

第二十四条医院严格执行国家药品、器械、耗材管理法规，加强药品、器械、耗材管理。

第二十五条医院设立药品、器械、耗材管理委员会，负责药品、器械、耗材管理工作。

第二十六条医院设立药品、器械、耗材管理办公室，负责日常药品、器械、耗材管理工作。

第二十七条医院实行药品、器械、耗材采购、验收、储存、使用、报废等全过程管理。

第二十八条医院加强药品、器械、耗材质量监控，确保医疗安全。

第六章财务管理

第二十九条医院严格执行国家财务管理制度，加强财务管理。

第三十条医院设立财务科，负责医院财务管理工作。

第三十一条医院财务科实行预算管理、收支管理、资产管理、成本核算等制度。

第三十二条医院加强财务监督，确保财务安全。

第七章人力资源管理

第三十三条医院严格执行国家人力资源管理法规，加强人力资源管理。

第三十四条医院设立人事科，负责医院人力资源管理工作。

第三十五条医院实行岗位管理、绩效考核、薪酬管理等制度。

第三十六条医院加强员工培训，提高员工素质。

第八章医院文化建设

第三十七条医院加强医院文化建设，营造良好的医院氛围。

第三十八条医院设立医院文化建设办公室，负责医院文化建设工作。

第三十九条医院开展丰富多彩的文化活动，提高员工凝聚力。

第四十条医院加强医院形象宣传，树立良好的医院形象。

第九章附则

第四十一条本制度由医院管理委员会负责解释。

第四十二条本制度自发布之日起施行。

第四十三条本制度未尽事宜，按国家法律法规和上级部门规定执行。

第四十四条本制度如有修改，按原程序报批后执行。

第2篇

第一章总则

第一条为加强医院管理，提高医疗服务质量，保障医疗安全，维护患者权益，根据《中华人民共和国医院管理法》及相关法律法规，结合我院实际情况，制定本制度。

第二条本制度适用于临汾市人民医院全体员工、医护人员、患者及其家属。

第三条医院管理应当遵循以下原则：

（一）以人为本，以患者为中心；

（二）依法治院，规范管理；

（三）注重实效，持续改进；

（四）公平公正，公开透明。

第二章组织机构与职责

第四条医院设立以下组织机构：

（一）医院领导班子：由院长、副院长、总会计师、工会主席等组成，负责医院全面工作。

（二）医院行政管理部门：包括办公室、人力资源部、财务部、医务科、护理部、设备科、信息科、后勤保障部等，负责医院各项行政管理工作。

（三）医院业务科室：包括临床科室、医技科室、药剂科、检验科等，负责医院医疗、护理、医技等工作。

第五条医院领导班子职责：

（一）贯彻执行国