2025年天津理工大学博士岗招聘103人方案笔试高频难、易错点备考题库含答案详解.docxVIP

2025年天津理工大学博士岗招聘103人方案笔试高频难、易错点备考题库

第一部分单选题(50题)

1、以下不属于有氧运动的是（）。

A.步行

B.长距离游泳

C.举重

D.慢跑

【答案】：C

【解析】该题为单选题，考点在于区分有氧运动和无氧运动。有氧运动是指人体在氧气充分供应的情况下进行的体育锻炼，特点是强度低、有节奏、持续时间较长，运动时吸入的氧气与需求相等，达到生理上的平衡状态。无氧运动则是在“缺氧”状态下高速剧烈的运动，一般运动强度大、持续时间短。步行是一种强度较低、可长时间持续的运动方式，运动过程中氧气供应充足，属于有氧运动。长距离游泳需要在较长时间内持续进行，身体有足够的时间摄取和利用氧气，保证运动的进行，属于有氧运动。举重主要依靠肌肉瞬间爆发力，运动强度大、持续时间短，在运动过程中氧气供应不能满足运动需求，会产生无氧代谢，不属于有氧运动。慢跑同样是强度较低、有节奏且能持续进行的运动，运动时身体能获得充足氧气，属于有氧运动。综上，不属于有氧运动的是举重，本题应选描述举重的选项。

2、为深入实施扩大内需战略，2021年5月6日，首届中国国际消费品博览会开幕，这届博览会召开地点是（）。

A.三亚市

B.海口市

C.广州市

D.深圳市

【答案】：B

【解析】首届中国国际消费品博览会于2021年5月6日在海口市开幕。该博览会旨在深入实施扩大内需战略，搭建全球消费精品展示交易平台。三亚市、广州市和深圳市均不是首届中国国际消费品博览会的召开地点。正确答案是海口市。

3、在古典文学名著《水浒传》中，被赋予“鼓上蚤”这一绰号的人物是（）。

A.张顺

B.武松

C.阮小二

D.时迁

【答案】：D

【解析】本题考查对《水浒传》中人物绰号的了解。《水浒传》中，时迁的绰号是“鼓上蚤”。张顺绰号“浪里白条”；武松绰号“行者”；阮小二绰号“立地太岁”。所以正确答案是时迁。

4、在心理学研究中，秉持全面、发展和整体的观点进行观察与分析，这体现了心理学研究的（）原则。

A.客观性

B.发展性

C.系统性

D.教育性

【答案】：C

【解析】该题考查心理学研究原则的相关知识。在心理学研究里，客观性原则强调实事求是，按照事物的本来面目去反映，而不是以全面、发展和整体的观点进行观察分析；发展性原则着重关注心理现象的发展变化，虽然有发展的视角，但没有涵盖全面和整体的概念；系统性原则要求坚持以全面的、发展的和整体的观点去观察、分析心理现象，符合题意；教育性原则是指在研究过程中应遵循伦理道德，对被试者有教育意义，与题目所描述的原则不相符。所以本题应选系统性原则。

5、甲作为某事业单位公职人员，有一天独自在单位加班时，一时起了歹意，凭借自己会计主管的身份便利，把单位新购置的笔记本电脑偷偷带回家给刚上大学的儿子使用，甲的行为构成（）。

A.贪污罪

B.盗窃罪

C.挪用资金罪

D.职务侵占罪

【答案】：A

【解析】该行为构成贪污罪。贪污罪是指国家工作人员利用职务上的便利，侵吞、窃取、骗取或者以其他手段非法占有公共财物的行为。甲作为事业单位公职人员，属于国家工作人员，其利用会计主管的身份便利，将单位新购置的笔记本电脑偷偷带回家并给儿子使用，主观上具有非法占有公共财物的故意，客观上实施了利用职务便利窃取公共财物的行为，符合贪污罪的构成要件。盗窃罪是指以非法占有为目的，秘密窃取公私财物数额较大或者多次盗窃公私财物的行为。通常强调的是行为人不具有职务便利，而甲是利用了自己的职务便利实施的行为，所以不构成盗窃罪。挪用资金罪是指公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，挪用本单位资金归个人使用或者借贷给他人，数额较大、超过三个月未还的，或者虽未超过三个月，但数额较大、进行营利活动的，或者进行非法活动的行为。该罪的目的是暂时挪用资金，而非非法占有，甲将电脑带回家给儿子使用，并非暂时挪用，而是非法占有，所以不构成挪用资金罪。职务侵占罪是指公司、企业或者其他单位的人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的行为。其主体是公司、企业或其他单位的人员，不包括国家工作人员，甲是事业单位公职人员，属于国家工作人员，不构成职务侵占罪。

6、领导的专长权和个人影响权属于（）。

A.正式权力

B.个人权力

C.法定权力

D.强制权力

【答案】：B

【解析】领导权力分为正式权力和个人权力。正式权力包含法定权力、强制权力等，是基于组织中的职位而拥有的权力。法定权力源于领导者在组织中所处的正式职位，强制权力是领导者对其下属具有的强制其服从的力量。而专长权是基于领导者个人的专业知识、技能等形成的影响力，个人影响权是凭借领导者的人格魅力、品德修养等对他人产生的影响，它们都与领导者个人的特质相关，并非基于职位，所以领导的