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2025年天津财经大学招聘硕士等人员方案笔试高频难、易错点备考题库
第一部分单选题(50题)
1、关于公文标题,下列说法错误的是()。
A.完整规范公文应包括发文机关名称、事由和文种三个要素
B.标题应位于公文的主体部分
C.发文机关名称可用全称或规范化简称
D.发文机关名称和文种有时可省略,但事由不得省略
【答案】:D
【解析】完整规范的公文标题通常包括发文机关名称、事由和文种三个要素,发文机关名称可以使用全称或者规范化简称,所以这两方面的说法是正确的。公文的主体部分包含标题等要素,因此标题位于公文主体部分的说法也正确。而在公文标题中,事由有时是可以省略的,比如一些公告、通告等文种,在特定情况下发文机关名称和事由都可省略,只保留文种,所以“发文机关名称和文种有时可省略,但事由不得省略”这一说法错误。
2、2014年7月1日起,《事业单位人事管理条例》正式实施,下列关于该条例规定内容说法不正确的一项是:()
A.单位与职工是合同关系
B.打破终身制,人员能进能退
C.职工依法参加社会保险
D.变岗位管理为身份管理
【答案】:D
【解析】《事业单位人事管理条例》的实施对于事业单位人事管理有着重要意义。单位与职工签订聘用合同,形成合同关系,这有助于明确双方权利义务,保障双方合法权益,所以“单位与职工是合同关系”的表述正确;该条例打破了事业单位人员的终身制,建立了能进能出的用人机制,增强了事业单位的活力,因此“打破终身制,人员能进能退”的说法无误;条例规定职工依法参加社会保险,这完善了事业单位的社会保障制度,保障了职工的社会福利,所以“职工依法参加社会保险”也是正确的。而《事业单位人事管理条例》的核心是变身份管理为岗位管理,岗位管理更注重员工的实际工作能力和岗位需求,能更合理地配置人力资源,所以“变岗位管理为身份管理”的说法错误。综上所述,不正确的一项是变岗位管理为身份管理。
3、根据治安管理处罚规定,精神病人在不能辨认或者不能控制自己行为的时候违反治安管理规定的,()。
A.从轻处罚
B.减轻处罚
C.免于处罚
D.不予处罚
【答案】:D
【解析】依据《中华人民共和国治安管理处罚法》规定,精神病人在不能辨认或者不能控制自己行为的时候违反治安管理的,不予处罚,但是应当责令其监护人严加看管和治疗。间歇性的精神病人在精神正常的时候违反治安管理的,应当给予处罚。从轻处罚是在法定刑范围内对犯罪分子适用刑种较轻或刑期较短的刑罚;减轻处罚是在法定刑以下适用刑罚;免于处罚是有刑事犯罪的事实,但因其他法定情形,如犯罪情节轻微等,而不予刑事处罚。本题中,对于不能辨认或控制自己行为的精神病人违反治安管理规定,并非从轻、减轻或免于处罚的情况,而是不予处罚。
4、下列哪一项不属于通报的特点()。
A.典型性
B.广泛性
C.及时性
D.教育性
【答案】:B
【解析】通报具有典型性,会选取具有代表性的事例来起到示范或警戒作用。通报具有及时性,能迅速将相关情况传达出去,及时发挥作用。通报也具有教育性,通过对事例的分析和传达,对受众起到教育和引导的效果。而广泛性并不是通报的特点,通报通常是针对特定范围、特定对象进行传达的。所以不属于通报特点的是广泛性。
5、向非同一组织系统的任何机关发送的文件属于()
A.上行文
B.平行文
C.下行文
D.越级行文
【答案】:B
【解析】向非同一组织系统的任何机关发送文件,意味着发文机关与收文机关之间不存在隶属关系或业务指导关系。上行文是下级机关向上级机关行文,下行文是上级机关向下级机关行文,越级行文是越过直接上级或下级机关进行行文,这几种行文方式都有明确的隶属层级关系,不符合向非同一组织系统机关发文的特点。平行文是指向同级机关,或不相隶属的,没有领导与指导关系的机关、部门、单位之间的一种行文,所以向非同一组织系统的任何机关发送的文件属于平行文。
6、商品最本质的因素是()。
A.价值
B.使用价值
C.交换价值
D.使用价值和交换价值
【答案】:A
【解析】商品是用于交换的劳动产品,具有使用价值和价值两个基本属性。使用价值是商品能够满足人们某种需要的属性,即商品的有用性,它是商品的自然属性,不同商品的使用价值在质上是不同的,在量上不能比较。交换价值表现为一种使用价值同另一种使用价值相交换的量的关系或比例。而价值是凝结在商品中的无差别的人类劳动,它是商品的社会属性,体现着商品生产者之间相互比较劳动耗费量和交换劳动的社会经济关系。商品之所以能够交换成功,是因为它们都耗费了人类劳动,都具有价值。价值是商品区别于其他物品的最本质因素,是商品的核心和灵魂,使用价值和交换价值都以价值为基础。所以商品最本质的因素是价值。
7、《九成宫醴泉铭》是()晚年的精心之作,素来为学习书法之人所推崇
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