2023年安徽省宣城市郎溪县姚村乡招聘社区工作者真题参考答案详解.docxVIP

2023年安徽省宣城市郎溪县姚村乡招聘社区工作者真题

第一部分单选题(30题)

1、社会工作者小王受法庭委托撰写服务对象李某的社会调查报告。该报告的主要内容如下，“李某，于2018年6月18日以欠债不还为由，将被害人张某扣留于一辆商务车内。两天后警察介入，张某获救。李某以前没有犯罪记录，此案件主要因经济纠纷而致。”小王上述社会调查中还应补充的信息是（）

A.小王的工作简历

B.非法拘禁的认定标准

C.李某的现实生活状况

D.社区矫正的帮教建议

【答案】：C

【解析】本题考查撰写社会调查报告时应补充的信息内容。社会调查报告旨在全面、客观地呈现服务对象的相关情况，为司法机关处理案件提供参考。选项A，小王的工作简历与服务对象李某的具体案件情况并无直接关联，对了解李某的情况以及为案件处理提供参考没有实质帮助，所以不应补充该内容。选项B，非法拘禁的认定标准是法律层面的通用知识，并非针对李某个人情况的信息，且法庭工作人员等相关人员对该标准是有一定了解的，无需在针对李某的社会调查报告中补充，故该选项不符合要求。选项C，李某的现实生活状况对于全面了解李某实施此次行为的背景具有重要意义。比如他的经济状况、家庭环境、社交圈子等，都可能影响其在经济纠纷中的行为选择，补充这部分信息能够让报告更加完整，为法庭处理案件提供更全面的依据，该项正确。选项D，社区矫正的帮教建议通常是在对李某作出司法判决之后，根据具体情况制定的措施。而当前处于撰写社会调查报告阶段，此时提出帮教建议为时尚早，因此不应补充该内容。综上，本题正确答案是C。

2、下列关于负有安全生产监督管理职责的部门行使职权的说法,错误的是()。（?）

A.进入生产经营单位进行检查,调阅有关资料,向有关单位和人员了解情况

B.重大事故隐患排除后,即可恢复生产经营和使用

C.对检查中发现的安全生产违法行为,当场予以纠正或者要求限期改正

D.对检查中发现的事故隐患,应当责令立即排除

【答案】：B

【解析】这道题主要考查负有安全生产监督管理职责的部门行使职权的相关知识。下面对本题各选项进行逐一分析。A选项，负有安全生产监督管理职责的部门有权进入生产经营单位进行检查，调阅有关资料，并向有关单位和人员了解情况，此行为是合理且必要的监督手段，该选项说法正确。B选项，重大事故隐患排除后，不能即刻恢复生产经营和使用。因为还需要经过相关部门的复查和评估，确保隐患真正根除且不会带来新的安全风险后，才可以恢复，所以该选项说法错误。C选项，对于检查中发现的安全生产违法行为，负有安全生产监督管理职责的部门当场予以纠正或者要求限期改正，这是其履行监管职责的体现，该选项说法正确。D选项，当在检查中发现事故隐患时，责令立即排除能够及时消除安全风险，避免事故发生，该选项说法正确。综上所述，本题答案选B。

3、赵女士晚年由保姆照顾的比较多，生前与保姆签订了遗赠扶养协议，由保姆给赵女士养老送终，她的财产全部给保姆。后来赵女士的女儿失业下岗，生活没有以前那么美满，于是赵女士又立了份遗嘱，将全部财产留给女儿。赵女士去世后保姆与赵女士的女儿关于财产的分配发生争执，告上法庭，法庭该如何判决()。

A.由于赵女士立的遗嘱在遗赠扶养协议之后，所以遗嘱有效，又因赵女士立过遗赠抚养协议，因此赵女士女儿和保姆各得一半财产

B.由于赵女士立的遗嘱在遗赠扶养协议之后，所以遗赠有效，赵女士女儿获得所有财产

C.由于赵女士生前立过遗赠扶养协议，所以遗嘱无效，财产全归保姆

D.由于赵女士立的遗嘱在遗赠扶养协议之后，所以遗赠有效，又因赵女士立过遗赠扶养协议，因此赵女士女儿和保姆共同分割财产，但由于遗嘱在后，所以赵女士的女儿应分得更多的比例

【答案】：C

【解析】本题主要考查遗赠扶养协议和遗嘱的效力问题。在我国的法律体系中，遗赠扶养协议是一种特殊的合同关系，它体现了遗赠人与扶养人之间约定的权利和义务，扶养人承担对遗赠人的生养死葬义务，从而享有受遗赠的权利。其法律效力高于法定继承和遗嘱继承。在本题中，赵女士先与保姆签订了遗赠扶养协议，这意味着双方已经就财产的处分和养老送终事宜达成了具有法律效力的约定。之后赵女士虽立下遗嘱将全部财产留给女儿，但由于遗赠扶养协议具有优先性，该遗嘱不影响之前遗赠扶养协议的效力。因此，赵女士去世后，财产的分配应按照遗赠扶养协议执行，保姆履行了对赵女士养老送终的义务，有权获得全部财产，所以法庭应判决遗嘱无效，财产全归保姆，答案选C。

4、根据《军人抚恤优待条例》，获得荣誉称号或者立功的烈士、因公牺牲军人、病故军人，应当享受的一次性抚恤金的基础上，由县级人民政府民政部门按照一定比例增发一次性抚恤金，增发比例根据荣誉称号和立功等级有所不同，多次获得荣誉称号或者立功的，其遗属由县级人民政府民政部门按照()增发比例，增发一次性抚恤金。(20