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2024年亳州市公务员考试行测真题

第一部分单选题(50题)

1、2021年“世界无烟日”的主题是“承诺戒烟，共享无烟环境”。研究表明，烟草燃烧产生的烟雾至少有69种已知的致癌物，而引起吸烟成瘾的主要物质是（）。

A.氢化氰

B.烟焦油

C.尼古丁

D.一氧化碳

【答案】：C

【解析】烟草燃烧产生的烟雾中，多种物质具有不同特性。氢化氰是一种剧毒物质，有很强的毒性和腐蚀性，并非引起吸烟成瘾的主要物质；烟焦油是一种多种复杂化合物的混合物，它是导致肺癌等多种疾病的重要因素，但不是造成吸烟成瘾的关键；一氧化碳是一种无色无味的有毒气体，它能够与血红蛋白结合，降低血液携氧能力，对身体造成危害，也不是引起吸烟成瘾的物质；而尼古丁是一种存在于烟草中的生物碱，它进入人体后，会作用于大脑中的神经递质系统，尤其是与多巴胺系统相互作用，促使大脑释放多巴胺，使人产生愉悦感和满足感。随着时间的推移，人体会对这种感觉产生依赖，从而导致吸烟成瘾。所以引起吸烟成瘾的主要物质是尼古丁。

2、某地有一些无经济来源的孤寡残幼，政府关心并对他们提供基本的生活保障，这种情况应属于（）。

A.社会救助

B.社会保险

C.社会捐助

D.社会优抚

【答案】：A

【解析】社会救助是对无经济来源的困难群体提供基本生活保障的制度。政府对无经济来源的孤寡残幼提供保障，正符合社会救助特点，所以选该项。

3、风险:规避:损失()

A.保险:购买:赔偿

B.老人:关爱:长寿

C.锻炼:加强:肥胖

D.军队:保卫:战争

【答案】：C

【解析】规避风险是为了避免损失，加强锻炼是为了避免肥胖，故而得出相应答案。

4、哪种类型的领导者能够组织员工参与决策和管理，进而增强员工的主人翁感（）。

A.命令型领导

B.说服型领导

C.参与型领导

D.授权型领导

【答案】：C

【解析】组织员工参与决策和管理，增强员工主人翁感是参与型领导的特点。命令型领导通常是直接发布命令让员工执行，不会让员工参与决策。说服型领导侧重于通过说服的方式让员工接受自己的观点，但不一定强调员工参与决策和管理。授权型领导是将权力下放给员工，但没有突出组织员工参与决策和管理这个行为对增强员工主人翁感的作用。所以能够组织员工参与决策和管理，从而增强员工主人翁感的领导者属于参与型领导。

5、美国次贷危机中的“次”是指（）。

A.贷款人的第二次贷款

B.贷款人的收入较低，信用等级较低

C.贷款机构的实力和规模较小

D.货款机构的信用等级较低

【答案】：B

【解析】次贷危机里的“次”指的是贷款人的信用状况较差、收入较低。在发放贷款时，金融机构会对借款人进行信用评估和等级划分。信用等级高的借款人违约风险小，金融机构更愿意为他们提供贷款且条件较为优惠；而信用等级低、收入不稳定的借款人违约风险较大，这类贷款就被称为次级贷款。次贷危机正是因为大量次级贷款借款人无力偿还贷款，从而引发了一系列金融问题和危机。而“贷款人的第二次贷款”说法错误，与“次”的含义无关。“贷款机构的实力和规模较小”“贷款机构的信用等级较低”描述的对象是贷款机构，并非“次”所针对的借款人信用与收入情况。所以正确答案描述的是贷款人的收入较低，信用等级较低。

6、76岁的文某犯了过失破坏公用电信设施罪，依据我国刑法（）。

A.可以从轻或者减轻处罚

B.应当从轻处罚

C.可以减轻处罚

D.应当从轻或者减轻处罚

【答案】：D

【解析】《中华人民共和国刑法》第十七条之一规定，已满七十五周岁的人故意犯罪的，可以从轻或者减轻处罚；过失犯罪的，应当从轻或者减轻处罚。本题中文某76岁，犯的是过失破坏公用电信设施罪，属于过失犯罪，所以应适用“应当从轻或者减轻处罚”这一规定。

7、（）能够从多个层面为决策者呈现企业当前的战略状况。战略反馈作为战略管理的关键环节，企业需搭建一条通路，助力各业务单位和职能部门解决其在战略执行过程中面临的问题与困难。

A.战略策划

B.战略反馈

C.战略评估

D.战略实施

【答案】：B

【解析】这道题主要考查对战略管理各环节概念的理解。题目中明确指出要从多个层面为决策者展现企业当前战略状况，且提到战略反馈是关键环节能帮助解决战略执行中的问题。战略策划主要侧重于对战略的规划和设计；战略评估着重于对战略实施效果等进行评价；战略实施是将战略付诸行动的过程。而战略反馈的作用就是将战略执行过程中的各种信息反馈回来，从多个层面为决策者呈现企业当前战略状况，符合题目描述。所以正确答案是战略反馈。

8、下列哪项不属于行政领导者在领导过程中运用行政权力的领导类型？（）

A.集权式

B.民主式

C.重事式

D.放任式

【答案】：C

【解析】行政领导者在领导过程中运用行政权力的领导类型主要有集权式、民主式和放任式。集权式是领导者把管