- 1、本文档内容版权归属内容提供方,所产生的收益全部归内容提供方所有。如果您对本文有版权争议,可选择认领,认领后既往收益都归您。。
- 2、本文档由用户上传,本站不保证质量和数量令人满意,可能有诸多瑕疵,付费之前,请仔细先通过免费阅读内容等途径辨别内容交易风险。如存在严重挂羊头卖狗肉之情形,可联系本站下载客服投诉处理。
- 3、文档侵权举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
查看更多
2025内蒙古乌海市联群化工科技有限公司招聘9
人笔试历年参考题库附带答案详解
一、言语理解与表达。本部分包括表达与理解两方面的内容。请根据题
目要求,下列各题备选答案中只有一项符合题意,请将其选出一个最恰
当的答案。共题
(30)
1、下列句子排序最恰当的一项是()。
①种种顾虑让员工不得不加班加点。
②加班现象为何遍地开花,甚至有常态化的趋势?
③“”24
有一些超时加班还是隐形的,比如,有的企业要求员工小
您可能关注的文档
- 2025江苏无锡市宜兴市城建文旅集团招聘29人笔试历年参考题库附带答案详解.pdf
- 2025安徽六安市舒城万佛湖水源保护和旅游管理委员会委属国有企业招聘暨合成笔试历年参考题库附带答案详解.pdf
- 2025福建秀屿区铁路投资开发有限公司招聘3名临时人员笔试历年参考题库附带答案详解.pdf
- 2025四川绵阳市绵州嘉来会务服务有限公司招聘餐饮服务员等岗位拟录用人员笔试历年参考题库附带答案详解.pdf
- 2025浙江台州市椒江区粮油储备管理有限公司公开招聘1人笔试历年参考题库附带答案详解.pdf
- 2025贵州鲁容扶贫开发有限公司招聘笔试历年参考题库附带答案详解.pdf
- 2025贵州遵义市新区建投集团有限公司招聘1人笔试历年参考题库附带答案详解.pdf
- 2025新疆双河国投集团子公司新疆天寿纪念园林有限公司招聘6人笔试历年参考题库附带答案详解.pdf
- 2025国家能源投资集团下属国电电力发展股份有限公司笔试历年参考题库附带答案详解.pdf
- 2025内蒙古兴安银铅冶炼有限公司招聘6人笔试历年参考题库附带答案详解.pdf
- 2025山东土地乡村振兴集团有限公司权属企业面向社会招聘6人笔试历年参考题库附带答案详解.pdf
- 2025安徽宣城市振宣融资担保集团有限公司招聘8人笔试历年参考题库附带答案详解.pdf
- 2025北京建工四建工程建设有限公司招聘笔试历年参考题库附带答案详解.pdf
- 2025浙江嘉兴市嘉通高速公路管理有限公司招聘8名笔试历年参考题库附带答案详解.pdf
- 2025贵州毕节市金沙供销集团有限公司人才引进情况笔试历年参考题库附带答案详解.pdf
- 2025湖南资兴市城市建设投资有限责任公司招聘企业员工核减与招聘岗位笔试历年参考题库附带答案详解.pdf
- 2025山东青岛平度控股集团有限公司招聘笔试历年参考题库附带答案详解.pdf
- 2025江苏常熟市工程质量检测中心招聘企业劳动合同制人员笔试历年参考题库附带答案详解.pdf
- 2025福建泉州交发广告有限公司招聘5人笔试历年参考题库附带答案详解.pdf
- 2025河南开封市城乡振兴开发建设集团有限公司招聘5人笔试历年参考题库附带答案详解.pdf
最近下载
- (完整版)新概念一册lesson61-70单课练习试题和参考答案.doc VIP
- 生成式AI环境下的数据可视化生成理论及语图关系研究.docx VIP
- 具身智能领域专题概述.docx VIP
- 北京四中 初三数学期中试卷.doc VIP
- GB 50015-2019 建筑给水排水设计标准(带书签+条文说明).docx
- 课件:系统性红斑狼疮伴肺部感染的病例讨论.ppt
- 高盛-人形机器人:AI促进剂(英译中).pdf VIP
- 高盛-中国人形机器人行业:宇树科技(未上市)调研要点,硬件表现稳健,但仍未准备好履行功能型任务-250227.pdf VIP
- 社区门诊常见病历模板范文.docx VIP
- 2024风电场工程微观选址技术规范.docx VIP
文档评论(0)