原创力文档- 1、原创力文档（book118）网站文档一经付费（服务费），不意味着购买了该文档的版权，仅供个人/单位学习、研究之用，不得用于商业用途，未经授权，严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等，侵权必究。。
- 2、本站所有内容均由合作方或网友上传，本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺！文档内容仅供研究参考，付费前请自行鉴别。如您付费，意味着您自己接受本站规则且自行承担风险，本站不退款、不进行额外附加服务；查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档，您可以点击 这里二次下载。
- 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等，请点击“版权申诉”（推荐），也可以打举报电话：400-050-0827(电话支持时间：9:00-18:30)。
- 4、该文档为VIP文档，如果想要下载，成为VIP会员后，下载免费。
- 5、成为VIP后，下载本文档将扣除1次下载权益。下载后，不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 6、成为VIP后，您将拥有八大权益，权益包括：VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 7、VIP文档为合作方或网友上传，每下载1次， 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等，对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
酒店前台正规雇佣合同范本（含员工职业发展规划及培训计划）
甲方（酒店名称）：________________________
地址：________________________
乙方（员工姓名）：________________________
性别：________________________
出生日期：________________________
籍贯：________________________
联系电话：________________________
鉴于甲方为酒店行业，乙方具备相应的前台工作能力，双方经友好协商，达成如下协议：
一、雇佣关系及工作内容
1.1本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，期限为____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。
1.2乙方同意在甲方处担任前台接待员，负责酒店客人入住、退房等前台服务及相关工作。
1.3乙方应遵守甲方制定的各项规章制度，服从甲方的管理和安排。
二、工作时间和休息休假
2.1乙方实行标准工作时间，每日工作时间为____小时，每周工作____天。
2.2乙方享有国家法定节假日、年假、病假、产假等休假待遇。
2.3甲方根据乙方工作表现及酒店业务需求，对乙方的工作时间进行调整，乙方应予以配合。
三、工资及福利待遇
3.1乙方工资标准为每月____元，按月支付。
3.2甲方按国家规定为乙方缴纳社会保险和住房公积金。
3.3乙方享有带薪年假、带薪病假、产假等福利待遇。
3.4甲方为乙方提供住宿、餐饮等福利。
四、培训与发展
4.1甲方为乙方提供岗前培训，确保乙方具备前台接待员的基本素质和技能。
4.2甲方根据乙方的工作表现和职业发展规划，为乙方提供在职培训、晋升机会等。
4.3乙方应积极参加甲方组织的各类培训，提高自身业务水平。
五、合同解除与违约责任
5.1双方协商一致，可以解除本合同。
5.2乙方有下列情形之一的，甲方有权解除本合同：
（1）严重违反甲方规章制度；
（2）严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损失；
（3）被依法追究刑事责任。
5.3甲方有下列情形之一的，乙方有权解除本合同：
（1）未按照约定支付工资；
（2）未依法缴纳社会保险和住房公积金；
（3）未按照约定提供培训、晋升机会等。
5.4双方违反本合同约定，应承担相应的违约责任。
六、其他约定
6.1本合同未尽事宜，双方可另行协商解决。
6.2本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
甲方（盖章）：________________________
法定代表人（签字）：________________________
日期：________________________
乙方（签字）：________________________
日期：________________________
文档评论（0）