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基于能力本位的承包商安全监护人培训体系构建与效果评价
目录
一、文档概括..............................................3
1.1研究背景与意义.........................................3
1.2国内外研究现状.........................................6
1.3研究内容与目标.........................................8
1.4研究方法与技术路线.....................................9
二、基于能力本位的承包商安全监护培训体系构建理论基础.....12
2.1能力本位教育理念......................................13
2.2安全监护核心能力分析..................................15
2.3承包商安全监护培训需求调研............................19
2.4培训体系构建基本原则..................................20
三、基于能力本位的承包商安全监护培训体系设计.............22
3.1培训目标设定..........................................24
3.2培训内容模块开发......................................27
3.2.1安全法律法规与标准规范..............................28
3.2.2安全管理制度与操作流程..............................32
3.2.3风险识别与隐患排查..................................33
3.2.4应急处置与救援技能..................................35
3.2.5安全文化与行为引导..................................37
3.3培训方法与手段选择....................................39
3.4培训师资队伍建设......................................41
3.5培训基地与设施配置....................................43
四、基于能力本位的承包商安全监护培训体系实施.............49
4.1培训课程开发与教材编写................................53
4.2培训组织与流程管理....................................56
4.3培训过程监控与质量控制................................58
五、承包商安全监护培训效果评价体系构建...................59
5.1效果评价指标选取......................................62
5.2评价方法与工具开发....................................63
5.2.1知识水平测试........................................65
5.2.2技能操作考核........................................67
5.2.3行为观测与访谈......................................69
5.2.4安全绩效统计........................................71
5.3评价实施流程与方案....................................73
六、承包商安全监护培训效果实证评价.......................75
6.1评价对象与样本选择....................................78
6.2数据收集与处理........................................83
6.3评价结果分析与讨论....................................85
七、基于能力本位的承包商安全监护培训体系优化与对策建议...88
7.1培训体系存在的主要问题................................91
7.2培训效果
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