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2024年全球人力资本趋势报告
——超越边界的成长:无边界世界中的人员绩效
现在是时候改变过去的规则、运营结构和管理方式了,优先考虑人员绩
现在是时候改变过去的规则、运营结构和管理方式了,优先考虑人员绩效可以帮助组织实现飞跃,迈向无边界的未来。
当今世界中,工作的定义已经超越了传统的工作岗位,工作场所不再局限于物理空间,很多员工不再符合传统雇员的形象,人力资源部门也不再是一个孤立的职能部门。那些曾经被认为是事物自然规律的界限正在消失,传统的工作模式正在变得无边界。
在一年前的《2023年全球人力资本趋势》报告中,我们介绍了许多持续演变的工作现实。从那时起,一切都在加速转变。
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