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电力公司任务分配制度
一、总则
本任务分配制度旨在优化电力公司资源配置，确保各项工作高效、有序开展，以达成公司的经营目标和社会效益。制度遵循公司的企业文化和经营理念，秉持公平、公正、合理的原则，将任务分配与员工的能力、岗位需求相结合，充分调动员工的积极性和创造力，促进公司的可持续发展。同时，在任务分配过程中注重安全生产、人文关怀等因素，体现公司对员工和社会的责任。
二、适用范围
本制度适用于电力公司全体员工。涵盖公司各个部门、各个层级，包括但不限于生产部门、营销部门、运维部门、管理部门等所有在职员工。对于涉及客户相关的任务分配，如客户服务、项目对接等，将依据客户需求和公司服务标准进行合
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