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（热门！）2025年四川省考选调公务员录用考试《行测》真题
第一部分单选题(100题)
1、AI生成诗歌的著作权归属问题如何解决？
A.算法开发者、用户和平台
B.作家、编辑和出版社
C.版权机构、政府和法律
D.公众、社会和文化
【答案】：A
【解析】AI生成诗歌的著作权归属问题涉及算法开发者、用户和平台，需要通过法律和技术手段明确权属。
2、有三个盒子，分别标有红、蓝、绿。已知一个盒子的颜色与标签不符，一个盒子的颜色与标签相符，一个盒子的颜色与标签也相符。如果红色盒子不与标签相符，那么哪个盒子标有红色？
A.盒子1
B.盒子2
C.盒子3
D.无法判断
【答案】：B
【解析】根据题意，红色盒子不与标签相符，所以红色盒子不可能是盒子1或盒子3，只能是盒子2。
3、某人以单利方式投资18000元，年利率为7%，投资期为3年，求3年后的本息总额是多少？
A.22410元
B.22410元
C.22410元
D.22410元
【答案】：A
【解析】单利计算公式为：本息总额=本金+本金×年利率×时间=18000+18000×0.07×3=22410元
4、人口红利对医疗资源的影响是什么？
A.医疗资源紧张
B.医疗资源充足
C.医疗需求减少
D.医疗服务水平下降
【答案】：A
【解析】人口红利期间，人口增长，对医疗资源的需求增加，医疗资源紧张。
5、所有的水果都是甜的。草莓是水果。因此，草莓是甜的。这个推理是否正确？
A.正确
B.错误
C.
D.
【答案】：A
【解析】这个推理遵循了三段论的规则，前提和结论之间的关系是正确的。
6、按照规则内容的不同分类，（）是规定人们有权作出或不作出一定行为的规则。
A.义务性规则
B.确定性规则
C.任意性规则
D.授权性规则
【答案】：D
【解析】本题考查法律规则的分类。义务性规则是指在内容上规定人们的法律义务，即有关人们应当作出或不作出某种行为的规则。规定人们有权做一定行为或不做一定行为并非义务性规则的特征，所以该类规则不符合题意。确定性规则是指内容本已明确肯定，无须再援引或参照其他规则来确定其内容的法律规则。这与规定人们有权做一定行为或不做一定行为的规则定义不相符，所以该类规则不符合题意。任意性规则是指在一定范围内，允许人们自行选择或协商确定为与不为、为的方式以及法律关系中的权利义务内容的法律规则。它强调一定范围内的选择自由，但重点并非单纯规定人们有权做或不做一定行为，所以该类规则不符合题意。授权性规则是指规定人们有权做一定行为或不做一定行为的规则，即规定人们的“可为模式”的规则。其核心就是赋予人们一定的权利，符合题目所描述的规则内容。综上，答案是授权性规则。
7、矛盾律在哲学中的作用是什么？
A.确保命题的一致性
B.允许命题的多样性
C.使命题变得复杂
D.消除命题的真实性
【答案】：A
【解析】矛盾律在哲学中的作用是确保命题的一致性，防止同一时刻和同一条件下一个命题同时为真和为假。
8、一个袋子里有8个梨，6个桃子，如果随机取出两个水果，请问取出一个梨和一个桃子的概率是多少？
A.1/15
B.1/3
C.4/15
D.8/21
【答案】：C.4/15
【解析】总共有14个水果，取出一个梨和一个桃子的组合数是C(8,1)*C(6,1)=48，总的组合数是C(14,2)=91，所以概率是48/91=4/15。
9、下列哪项是扁平式组织结构的优点（）。
A.有利于主管对下属进行详尽的指导
B.有利于发挥下属的积极性和创造性
C.有利于管理者对下属的监督和协调
D.有利于工作任务的衔接
【答案】：B
【解析】扁平式组织结构管理层次少、管理幅度大。这种结构给予下属更多的自主性和发挥空间，能让下属有机会参与更多的决策和工作环节，所以有利于发挥下属的积极性和创造性。而有利于主管对下属进行详尽的指导，通常在管理幅度小、管理层次多的结构中更易实现，主管有更多精力关注到每个下属；有利于管理者对下属的监督和协调，管理幅度大时管理者难以对众多下属进行全面监督和协调；有利于工作任务的衔接，层级较多的组织结构在明确分工和流程时更便于任务衔接。因此正确答案体现的是扁平式组织结构能发挥下属积极性和创造性这一优点。
10、①古今名人来到一些名山大川、古迹胜地，往往因触景生情而兴致大发，欣然而命笔②这是专门评说明太祖朱元璋与大将徐达下棋论输赢的对联，读了可使人从中悟出人生如棋的道理，从而受到胜败的教育和哲理的启迪③旅游赏联有助于陶冶情操④这些楹联，或镌刻于亭台楼阁，或分贴于寺庙祠墓⑤游南京莫愁湖胜棋楼，你会看到一副对联：“人言可信，我始欲愁，仔细思量，风吹皱一池春水；胜固欣然，败亦可喜，如何结局，浪淘尽千古英雄
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