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2025国考临汾市外事管理岗位申论高频考点及答案

一、归纳概括类（共3题，每题15分）

题目1（15分）：

某市外事局在调研中发现，近年来临汾市在对外交流中面临一些问题，如外籍人士办理签证手续繁琐、文化冲突引发的矛盾增多、对外宣传渠道单一等。请根据以下材料，归纳概括临汾市外事管理中存在的突出问题，并提出至少三条改进建议。（材料略）

答案1：

突出问题：

1.签证办理流程繁琐：外籍人士反映签证申请周期长、材料要求复杂，影响来华交流意愿。

2.文化冲突频发：因语言障碍、生活习惯差异导致的外事纠纷增多，缺乏有效调解机制。

3.对外宣传不足：宣传渠道单一，未能充分展示临汾文化魅力，国际影响力有限。

改进建议：

1.优化签证服务：简化申请流程，推行“一站式”签证办理，增设外籍人士服务窗口。

2.加强文化交流：开设跨文化培训课程，建立矛盾调解中心，推广语言互助项目。

3.拓展宣传渠道：利用新媒体平台（如抖音、Facebook）发布临汾旅游、文化视频，举办国际友人类别活动。

题目2（15分）：

临汾市外事局收到多份关于外籍人才引进的投诉，反映部分企业存在歧视性招聘政策、社会保障不足、法律援助缺失等问题。请根据以下材料，归纳概括外籍人才在临汾市面临的困境，并提出针对性措施。（材料略）

答案2：

困境：

1.招聘歧视：部分企业以国籍为由拒绝录用外籍人才，或设置不合理条件。

2.社会保障缺失：医保、住房等政策未向外籍人才倾斜，生活不便。

3.法律支持不足：外籍人才维权渠道狭窄，遭遇纠纷时缺乏专业法律援助。

措施：

1.完善招聘规范：联合人社局出台反歧视政策，要求企业公示招聘标准，加强执法监督。

2.优化保障政策：将外籍人才纳入医保体系，提供租房补贴，设立人才公寓。

3.建立法律援助中心：与律所合作，提供免费法律咨询，翻译涉外合同模板。

题目3（15分）：

某村因旅游业发展吸引大量外籍游客，但游客乱扔垃圾、破坏文物等行为引发当地居民不满。请根据以下材料，归纳概括临汾市在旅游业国际化管理中存在的问题，并提出解决方案。（材料略）

答案3：

问题：

1.游客行为管理缺位：缺乏外语标识和文明旅游宣传，部分游客不遵守当地习俗。

2.纠纷调解机制不完善：居民与游客矛盾时，缺乏第三方介入平台。

3.旅游设施不足：公共厕所、垃圾箱等设施未配备外语说明，影响体验。

解决方案：

1.加强文明旅游宣传：制作多语种宣传册，景区增设外语标识，开展文明旅游讲座。

2.建立调解机制：成立乡级外事调解小组，定期处理涉外纠纷，提供法律援助。

3.完善基础设施：增设外语标识的公共设施，安排志愿者引导游客行为。

二、综合分析类（共2题，每题20分）

题目4（20分）：

近年来，临汾市通过举办“临汾国际文化节”等活动提升国际知名度，但仍面临参与度不高、影响力有限等问题。请结合材料，分析制约临汾市外事活动效果提升的原因，并提出提升策略。（材料略）

答案4：

原因分析：

1.宣传不足：活动信息多依赖传统渠道发布，新媒体推广力度不够，国际受众知晓率低。

2.形式单一：活动内容以文艺表演为主，缺乏互动性强的体验项目，难以吸引年轻群体。

3.资金限制：政府投入有限，企业赞助不足，活动规模受限。

提升策略：

1.创新宣传方式：与海外网红合作直播活动，利用Twitter、Instagram等平台投放短视频。

2.丰富活动内容：增设外语角、美食体验、非遗手工制作等互动环节，增强参与感。

3.拓展资金渠道：引入社会资本，设立外事活动专项基金，吸引企业冠名赞助。

题目5（20分）：

某市外事局提出“以文塑旅，以旅促外”的方针，但临汾市文化IP（如“姑射仙子”传说）的国际传播效果不佳。请结合材料，分析问题原因，并提出可行性建议。（材料略）

答案5：

原因分析：

1.文化IP挖掘不足：对外传播多停留在文字介绍，缺乏视觉化呈现（如动漫、影视改编）。

2.跨文化传播能力弱：外语翻译存在偏差，未能准确传递文化内涵，导致国际受众理解困难。

3.渠道单一：依赖政府官网、旅行社宣传，缺乏与海外文化机构合作。

可行性建议：

1.打造文化IP衍生品：制作英文版动画短片、AR互动地图，开发“姑射仙子”主题文创产品。

2.加强翻译合作：与高校外语专业合作，建立文化术语库，确保翻译精准性。

3.拓展合作渠道：与海外孔子学院、文化中心合作，举办主题展览，开展文化讲座。

三、提出对策类（共1题，25分）

题目6（25分）：

当前，临汾市外籍留学生面临就业难、融入难等问题。请根据以下材料，提出解决该问题的具体对策，并说明可行性。（材料略）

答案6：

具体对策：

1.搭建就业桥梁：联合企业举办留学生专场招聘会，提供职业规划培训，推广