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2024年泰安技师学院招聘

考试笔试试题

(满分100分时间120分钟)

【说明】

1.遵守考场纪律，杜绝违纪行为，确保考试公正；

2.请严格按照规定在试卷上填写自己的姓名、准考证编号；

3.监考人员宣布考试开始后方可答题；

4.监考人员宣布考试结束时，请将试题、答题纸和草稿纸放在桌上，待监考人员收取并

清点完毕后方可离开考场。

一、单选题(每题只有一个正确答案，答错、不答或多答均不得分)

1.教育部《关于进一步加强高校实践育人工作的若干意见》指出，高校最基础、最根本的

工作是()

A.思想政治工作

B.本科教育

C.研究生教学

D.实践教学

【答案】:B

2.国家奖学金的最终审批部门是()。

A.、学院

B.国家教育部

C.学校

D.省教育厅

【答案】:B

3.根据《普通高等学校辅导员队伍建设规定》,要建立国家、省级和高等学校三级辅导员

培训体系。确保每一名专职辅导员每()年参加()次国家级或区级培训。各高校负

责对校内辅导员的系统培训，每年开展不少于()个学时的校级培训。

A.4,1,24

B.5,1,16

C.5,1,24

D.4,1,16

【答案】:B

4.教育部《关于进一步加强高校实践育人工作的若干意见》强调，要加大博士学位论文抽

检范围和力度，每年抽查比例不低于()

A.3%

B.2%

C.5%

D.6%

【答案】:C

5.《教育部关于加强学术道德建设的若干意见》中指出，高等学校是()的重要基地。

A.高等教育和科技创新

B.人才培养和素质教育

C.高等教育和素质教育

D.人才培养和科技创新

【答案】:D

6.高校课程体系是诸多课程相互联系而构成的整体，可分为宏观、中观、微观等不同层

次。一所大学根据本校制定的培养目标而设计的课程整体属于()层次的课程体系。

A.微观

B.宏观

C.宇观

D.中观

【答案】:B

7.属于大学教师职业角色的是()。

A.学生指导者

B.心理辅导者

C.学生领导者

D.班级管理者

【答案】:A

8.教师的威信随着时间的推移，会发生变化，但其威信一旦形成，即具有其()。

A.稳定性

B.外显性

C.波动性

D.强烈性

【答案】:A

9.以下不属于高校社会服务中的教学服务的是()。

A.委托培养

B.技术咨询

C.举办技术创新人才培训

D.推广教育

【答案】:B

10.()作为精神文明建设的一个突破口。

A.教书育人

B.学术水平

C.师德建设

D.国际学术交流

【答案】:C

11.下列选项中，不属于高校教师成长与发展外部途径的是()。

A.微格教学

B.岗前培训

C.职中训练

D.团队合作

【答案】:A

12.组织学生参加科学研究训练的主要目的是()

A.使学生了解社会，提高他们的综合素质。

B.掌握人类知识

C.传道、授业、解惑

D.培养学生主动探寻知识的能力

【答案】:D

13.教师综合发展阶段论认为，教师专业发展的主体是专业知能发展，其两翼是心理发展

和()

A.职业技能发展

B.专业实践能力发展

C.学历水平发展

D.职业周期发展

【答案】:D

14.关于高校教学与科研关系，表述不正确的是()

A.高校的教学与研究是两种活动过程有别的活动

B.现成的研究成果都能直接作用教学内容

C.高校的教学与研究相互依存、相互促进

D.现成的研究活动未必都能直接引入教学过程

【答案】:B

15.教师威信的形成，有多个因素在起作用，下列不属于作用因素的是()。

A.教师言行一致

B.教师高尚的道德品质

C.教师良好的仪表和生活作风

D.教师对“差生”比对“优生”更关心

【答案】:D

16.教师是实施素质教育的()力量，是实现我市城乡教育统筹的重要力量。

A.基本

B.骨干

C.基础

D.坚强

【答案】:B

17.主要用于解决做什么和怎么做问题的知识属于()

A.陈述性知识

B.程序性知识

C.理性知识

D.感性知识

【答案】:B

18.根据知识面和职业适应面，可以将人才划分为()

A.学术型人才与应用型人才

B.精英人才与合格人才

C.通才与专才

D.杰出人才与通用人才

【答案】:C

19.以下哪一种教育制度的定义被简称为学制()

A.教育机构的办学主体结构形态及其相应的制度规范的总和

B.一系列被制定出来的高等教育规则，包括正式的规定，也包括非正式