温馨提示:劳动节放假调休及相关事宜告知(最新).docxVIP

温馨提示:劳动节放假调休及相关事宜告知(最新).docx

  1. 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
  2. 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  3. 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
  4. 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
  5. 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们
  6. 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
  7. 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多

温馨提示:劳动节放假调休及相关事宜告知(最新)

温馨提示:劳动节放假调休及相关事宜告知(最新)

尊敬的各位员工:

根据国家关于劳动节放假的安排,为了让大家度过一个愉快的小长假,现将公司劳动节放假调休及相关事宜告知如下,请大家做好相应准备。

一、放假安排

1.放假时间:2022年4月30日至2022年5月4日,共计5天。

2.调休安排:4月24日(星期日)和5月7日(星期六)正常上班。

二、放假期间注意事项

1.疫情防控

(1)请大家继续做好个人防护,戴口罩、勤洗手、保持社交距离。

(2)尽量避免前往人员密集场所,减少不必要的聚会。

(3)如有发热、咳嗽等症状,请及时就医。

2.安全防范

(1)离开办公室前,请关闭电脑、电源开关,确保消防设施正常。

(2)保管好个人贵重物品,不要放在办公室显眼位置。

(3)关注天气变化,注意出行安全。

3.假期值班

(1)放假期间,各部门需安排值班人员,确保公司正常运营。

(2)值班人员需保持手机畅通,遇到紧急情况及时处理。

(3)值班表请于4月22日前报备至人力资源部。

三、假期活动建议

1.合理安排作息时间,保持良好的生活习惯。

2.积极参与户外活动,锻炼身体,增强体质。

3.陪伴家人,增进感情。

4.学习提升,充实自己。

四、劳动节福利

1.公司将为全体员工发放节日福利,请大家关注邮件通知。

2.各部门可根据实际情况,组织团队建设活动,费用报销。

五、节后工作安排

1.节后第一天(5月5日),请各部门负责人组织召开部门例会,总结节日期间工作,安排节后工作计划。

2.全体员工需按时到岗,不得迟到、早退。

3.节后一周内,各部门需提交节日期间工作总结及节后工作计划。

六、温馨提示

1.请大家提前购买往返车票,确保顺利出行。

2.放假期间,如遇紧急事项,请及时与部门负责人或值班人员联系。

3.节日期间,注意文明旅游,维护公司形象。

4.节后需调休上班,请大家提前调整好作息时间,确保工作状态。

最后,预祝大家度过一个愉快、安全的劳动节假期!

公司人力资源部

2022年4月20日

(以上内容仅供参考,具体放假安排以公司实际情况为准。)

您可能关注的文档

文档评论(0)

不闻不问 + 关注
实名认证
文档贡献者

该用户很懒,什么也没介绍

1亿VIP精品文档

相关文档