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第1篇
一、目的
为了确保门诊患者及医护人员的人身安全,维护门诊正常诊疗秩序,制定本应急预案。
二、适用范围
本预案适用于门诊患者因各种原因出现的躁动、暴力等突发事件。
三、组织机构及职责
1.门诊躁动应急指挥部
(1)总指挥:门诊部主任
(2)副总指挥:门诊护士长、门诊医生
(3)成员:门诊各科室负责人、护士、医生
2.门诊躁动应急指挥部职责
(1)负责门诊躁动事件的应急处置工作;
(2)组织协调各部门、科室开展应急处置工作;
(3)及时向上级领导汇报事件进展情况;
(4)根据事件进展,调整应急预案。
3.门诊各科室职责
(1)门诊医生:负责对患者进行初步评估,采取必要措施控制患者躁动;
(2)门诊护士:负责对患者进行监护,协助医生进行应急处置;
(3)门诊保安:负责现场秩序维护,确保患者及医护人员安全;
(4)门诊各科室负责人:负责组织科室人员参与应急处置工作。
四、应急处置流程
1.初步评估
(1)门诊医生对患者进行初步评估,判断患者躁动原因;
(2)门诊护士对患者进行监护,了解患者病情变化。
2.采取必要措施
(1)门诊医生根据患者躁动原因,采取相应措施,如药物治疗、心理疏导等;
(2)门诊护士协助医生对患者进行监护,确保患者安全。
3.现场秩序维护
(1)门诊保安负责现场秩序维护,确保患者及医护人员安全;
(2)门诊各科室负责人组织科室人员参与应急处置工作。
4.事件报告
(1)门诊医生将事件情况及时报告门诊躁动应急指挥部;
(2)门诊躁动应急指挥部将事件情况报告上级领导。
5.事件处理
(1)门诊躁动应急指挥部根据事件情况,制定具体处理措施;
(2)各部门、科室按照应急预案要求,落实应急处置措施。
五、后期处理
1.事件调查
(1)门诊躁动应急指挥部组织相关部门对事件进行调查;
(2)调查内容包括事件原因、处置过程、损失情况等。
2.事件总结
(1)门诊躁动应急指挥部组织相关部门对事件进行总结;
(2)总结内容包括事件原因、处置措施、经验教训等。
3.事件整改
(1)门诊躁动应急指挥部根据事件调查和总结,提出整改措施;
(2)各部门、科室按照整改要求,落实整改措施。
六、预案演练
1.定期组织门诊躁动应急演练,提高应急处置能力;
2.演练内容包括:事件报告、现场处置、秩序维护等;
3.演练结束后,对演练过程进行总结,查找不足,改进应急预案。
七、附则
1.本预案由门诊躁动应急指挥部负责解释;
2.本预案自发布之日起实施。
第2篇
一、预案背景
门诊躁动是指患者在门诊就诊过程中,由于各种原因出现的情绪激动、行为失控等现象。为保障患者及医护人员的人身安全,维护门诊秩序,特制定本预案。
二、预案目标
1.及时、有效地控制门诊躁动事件,确保患者及医护人员的人身安全。
2.维护门诊正常秩序,减少对患者及家属的影响。
3.做好信息沟通,及时向上级领导汇报事件情况。
三、预案组织机构及职责
1.成立门诊躁动应急处理小组,由门诊部主任担任组长,护士长、医生、保安等人员为成员。
2.应急处理小组职责:
(1)组长负责全面协调、指挥、调度应急处理工作;
(2)护士长负责现场救治、安抚患者及家属;
(3)医生负责对患者进行初步诊断、治疗;
(4)保安负责现场秩序维护、人员疏散;
(5)其他成员根据职责分工,协助应急处理小组开展工作。
四、应急预案措施
1.患者躁动原因分析:
(1)病情原因:患者病情加重、疼痛难忍等;
(2)心理原因:患者对治疗结果不满意、心理压力大等;
(3)环境原因:门诊环境嘈杂、拥挤等。
2.应急处理措施:
(1)病情原因:
①及时对患者进行救治,减轻患者痛苦;
②向患者及家属说明病情,做好心理疏导;
③根据病情需要,调整治疗方案。
(2)心理原因:
①了解患者心理状况,做好心理疏导;
②加强与患者及家属的沟通,缓解其心理压力;
③必要时,请心理医生介入,进行心理治疗。
(3)环境原因:
①及时调整门诊布局,确保患者就诊环境舒适;
②加强门诊秩序维护,避免拥挤现象;
③加强宣传,提高患者及家属的文明就诊意识。
3.现场处置:
(1)医护人员迅速到达现场,对患者进行初步救治;
(2)保安人员迅速控制现场,疏散围观人员;
(3)安抚患者及家属情绪,防止事态扩大;
(4)及时向上级领导汇报事件情况。
4.事后处理:
(1)对事件原因进行深入分析,查找问题,制定整改措施;
(2)对相关人员进行分析、评估,追究责任;
(3)对事件进行总结,完善应急预案。
五、预案培训与演练
1.定期对门诊医护人员、保安人员进行应急预案培训,提高应对门诊躁动事件的能力;
2.定期组织应急预案演练,检验预案的可行性和有效性。
六、预案实施与监督
1.本预案由门诊部主任负责组织实施;
2.
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