出租车副班司机雇佣合同（含行业规范与自律承诺）.docVIP

出租车副班司机雇佣合同（含行业规范与自律承诺）

出租汽车副班司机雇佣合同（含行业规范与自律承诺）

甲方：_________________________

法定代表人：____________________

注册地址：______________________

联系电话：______________________

乙方：_________________________

身份证号码：____________________

住址：__________________________

联系电话：______________________

鉴于甲方拥有合法经营的出租汽车业务，为满足运营需求，需雇佣副班司机协助完成相关工作。乙方具备相应驾驶资质及工作经验，愿意受雇于甲方从事出租汽车副班驾驶工作。甲乙双方根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，本着平等自愿、协商一致的原则，签订本合同。

第一条合同期限

1.1本合同为______年期限劳动合同，自______年______月______日起至______年______月______日止。

1.2试用期______个月，自______年______月______日起至______年______月______日止。试用期包含在合同期内。

第二条工作内容与地点

2.1乙方的工作内容为协助甲方完成出租汽车的运营任务，包括但不限于车辆驾驶、乘客服务、车辆维护等。

2.2乙方工作地点为______市（县）及所属区域，具体区域范围以甲方安排为准。

第三条工作时间与休息休假

3.1乙方工作时间根据甲方运营需求及排班制度执行，包括但不限于早晚班、轮班等模式。

3.2乙方享有国家法定节假日、带薪年休假及婚假、产假等法定假期。具体休假安排按国家及地方相关规定执行。

第四条劳动报酬

4.1乙方的劳动报酬构成为：基本工资、绩效奖金、燃油补贴等。具体标准由甲方制定并公示。

4.2甲方按月支付乙方工资，支付日期为每月______日。

第五条社会保险与福利待遇

5.1甲方依法为乙方缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险及生育保险。

5.2乙方享有甲方提供的其他福利待遇，如年度体检、节日福利等。

第六条行业规范与自律承诺

6.1乙方应严格遵守国家及地方相关法律法规，包括但不限于《道路交通安全法》、《出租汽车运营管理办法》等。

6.2乙方应遵守甲方的各项规章制度，服从管理，按规定着装及持证上岗。

6.3乙方应文明服务，规范操作，不得从事任何违法违规行为，如拒载、绕路、收受财物等。

6.4乙方应爱护车辆，定期进行车辆检查与维护，确保车辆安全运行。

6.5乙方承诺在合同期内及合同期满后，不再从事与甲方存在竞争关系的出租汽车业务。

第七条违约责任

7.1甲方未按合同约定支付劳动报酬或未依法缴纳社会保险的，应承担相应法律责任。

7.2乙方违反本合同约定的，甲方可根据情节轻重给予警告、罚款、解除合同等处理。

7.3因乙方违反行业规范及自律承诺，给甲方造成损失的，乙方应承担赔偿责任。

第八条合同解除与终止

8.1甲乙双方可协商一致解除本合同。

8.2乙方有下列情形之一的，甲方有权解除合同：

（1）在试用期间被证明不符合录用条件的；

（2）严重违反甲方规章制度的；

（3）因犯罪被依法追究刑事责任的。

8.3乙方有下列情形之一的，甲方不得解除合同：

（1）在本合同订立前患病或非因工负伤，在规定的医疗期内的；

（2）女职工在孕期、产期、哺乳期的。

第九条争议解决

9.1本合同履行过程中发生争议，甲乙双方应协商解决；协商不成的，可向甲方所在地人民法院提起诉讼。

第十条其他

10.1本合同未尽事宜，甲乙双方可另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。

10.2本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字或盖章之日起生效。

甲方（盖章）：_________________________

法定代表人（签字）：__________________

日期：_________________________

乙方（签字）：_________________________

日期：_________________________