原创力文档- 1、原创力文档（book118）网站文档一经付费（服务费），不意味着购买了该文档的版权，仅供个人/单位学习、研究之用，不得用于商业用途，未经授权，严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等，侵权必究。。
- 2、本站所有内容均由合作方或网友上传，本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺！文档内容仅供研究参考，付费前请自行鉴别。如您付费，意味着您自己接受本站规则且自行承担风险，本站不退款、不进行额外附加服务；查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档，您可以点击 这里二次下载。
- 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等，请点击“版权申诉”（推荐），也可以打举报电话：400-050-0827(电话支持时间：9:00-18:30)。
- 4、该文档为VIP文档，如果想要下载，成为VIP会员后，下载免费。
- 5、成为VIP后，下载本文档将扣除1次下载权益。下载后，不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 6、成为VIP后，您将拥有八大权益，权益包括：VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 7、VIP文档为合作方或网友上传，每下载1次， 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等，对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
面试101招
面试是一件复杂、耗时的事情，它需要缜密的思考和详尽的计划。无论主持面试是不可
或缺的工作还是临时指派的任务，《面试技巧》一书对你都很有参考价值，它能帮助你制定策
略，解决选拔人才时会遇到的难题。本书还向你具体建议，帮助你将策略付诸实践，使
你重获自信心，从而能在准备阶段、面试过程中以及善后工作中取徥胜利。书中还有101条
锦囊妙计散布全书，给你了至关重要的讯息。最后有个自我评估练习，使你每次面试后
都能评估并图标自己的进步。我们相信，只要你反复利用本书的讯息，你的面试技巧定
能提高。
准备面试
一次面试的时间往往不会超过一小时，其影响却可能长达数年。想找到最合适的人选吗？务
必事先做好准备。
1.在接受面试前，对职位空缺要有一个正确的认识。
2.寻找的是新鲜血液，而不是又一个“我们”的。
3.为职位空缺想象一个理想的候选人。
4.当招聘新的职位空缺时，全面总结工作团队中的工作情况。
5.将空缺当作一次机会，重新评价这项工作。
6.确定工作所要求的资格是否已经改变。
7.灵活的工作时间以鼓励员工参与。
8.描述工作性质时请不要对避重就轻。
9.与其它公司中类似职位雇员的薪金作横向比较。
10.尽可能令职位名称听上去好听一些以吸引各类人才。
11.试图找到一个百份百适合的人是很难的，结果只会是徒劳与浪费。
12.知道别的地方有理想的人选时，别错过这个机会。
13.力求准确无误。
14.请应征者随信附上以便自己能将他们对号入座。
15.考虑录用经同事推荐的亲友。
Interview101
Recruitment
Interviewingisacomplexandtime-consumingmatterthatrequirescarefulthinkinganddetailednning.
Whetherhostinginterviewsisanindispensablejoboratemporaryassignment,InterviewSkillswillbeavaluable
referenceforyou.Itcanhelpyoudevelopstrategiesandsolvetheproblemsyouwillencounterwhenselectingtalents.
Thisbookalsoprovidesyouwithconcreteadvicetohelpyouputyourstrategiesintopractice,givingyouthe
confidencetosucceedduringpreparation,duringinterviews,andintheaftermath.Therearealso101tipsscattered
throughoutthebook,providingyouwithvitalinformation.Finally,thereisaself-assessmentexercisesothatyoucan
evaluateandchartyourprogressaftereachinterview.Webelievethatasyourepeatedlyusetheinformation
providedinthisbook,yourinterviewingskillswillimprove.
准备面试
Aninterviewusu
文档评论（0）