2025年职业卫生技术服务专业技术人员考试（放射卫生检测与评价）历年参考题库含答案详解.docxVIP

2025年职业卫生技术服务专业技术人员考试（放射卫生检测与评价）历年参考题库含答案详解

一、选择题

从给出的选项中选择正确答案（共50题）

1、根据《电离辐射防护与辐射源安全基本标准》（GB18871-2002），职业照射的年剂量限值是多少？

A.20mSv

B.50mSv

C.100mSv

D.200mSv

【参考答案】A

【解析】《基本标准》规定，职业人员全身年等效剂量限值为20mSv，局部或单器官年剂量限值为50mSv。选项A符合全身限值要求，其他选项超出标准限值。

2、γ射线的检测仪器通常采用什么原理？

A.光电效应

B.塑料闪烁体

C.正比计数器

D.电离室

【参考答案】B

【解析】γ射线能量较高，常用塑料闪烁体（如NaI(Tl)）通过光子转换实现检测。光电效应适用于低能β射线，正比计数器用于α粒子，电离室用于电离辐射场强测量。

3、放射卫生检测中，防护服的防护效果主要取决于其厚度和材质，以下哪种材质防护效果最佳？

A.普通棉布

B.铅玻璃

C.铜丝网

D.涤纶纤维

【参考答案】B

【解析】铅玻璃（含铅量80%）对γ射线有最佳屏蔽效果，普通棉布和涤纶纤维仅能阻挡β射线，铜丝网主要用于β防护。

4、某工作场所年监测数据显示，氡浓度平均为3.2Bq/m3，根据《工作场所职业卫生监测规范》，该场所属于哪种风险等级？

A.Ⅰ级（低风险）

B.Ⅱ级（中等风险）

C.Ⅲ级（高风险）

D.Ⅳ级（极高风险）

【参考答案】A

【解析】氡浓度≤4Bq/m3为Ⅰ级，4-Bq/m3为Ⅱ级，50-200Bq/m3为Ⅲ级，＞200Bq/m3为Ⅳ级。3.2Bq/m3符合Ⅰ级标准。

5、在数据处理中，若某次检测的活度测量值超过标准偏差3倍，应如何处理？

A.重新测量

B.计入平均值

C.删除数据

D.查找干扰源

【参考答案】A

【解析】超出3σ范围的异常值需重新测量或排查干扰因素（如仪器校准、环境本底等），直接删除或计入平均值会导致结果偏差。

6、放射污染处理中，低活度废弃物（如沾染衣物）应如何处置？

A.焚烧

B.灌封后填埋

C.高压灭菌

D.环境排放

【参考答案】B

【解析】低活度废弃物需使用密封容器（如铅罐）灌封后按固体废物规范填埋，焚烧可能造成二次污染，高压灭菌无效且不合规。

7、某场所年剂量监测显示，累积剂量为18mSv，该工作人员是否需要健康检查？

A.是

B.否

C.取决于器官部位

D.取决于累积时间

【参考答案】C

【解析】《基本标准》规定，年累积剂量＞50mSv或局部剂量＞20mSv需进行健康检查。18mSv未达阈值，但若涉及敏感器官（如甲状腺）仍需评估。

8、在辐射应急响应中，污染区域划分的核心依据是？

A.活度值

B.剂量率

C.污染范围

D.人员密度

【参考答案】B

【解析】污染区域划分以剂量率（如＞2mSv/h）为划分标准，活度值高但距离远时可能剂量率低，反之亦然。污染范围和人员密度为次要因素。

9、《电离辐射防护与辐射源安全基本标准》规定，公众照射的年剂量限值是？

A.1mSv

B.5mSv

C.10mSv

D.20mSv

【参考答案】A

【解析】公众年剂量限值为1mSv，职业人员为20mSv。选项A正确，其他选项分别对应职业局部限值（50mSv）或历史累积限值（100mSv）。

10、根据《放射卫生防护标准》（GBZ130-2020），放射卫生检测中检测限的通用计算公式为（）

A.2倍标准偏差

B.3倍标准偏差

C.5倍标准偏差

D.10倍标准偏差

【参考答案】B

【解析】检测限是判断测量结果可靠性的重要指标，根据GBZ130-2020规定，检测限通常取3倍标准偏差（3σ）。选项B符合标准要求，其他选项数值过大或过小，不符合实际检测规范。

11、γ射线检测仪适用于检测活度范围为（）的放射性物质

A.0.1-10Bq

B.100-10^4Bq

C.10^3-10^6Bq

D.10^5-10^7Bq

【参考答案】B

【解析】γ射线检测仪适用于中低活度放射性物质的检测，根据《放射性物品运输安全导则》（GB6992-2017），适用范围通常为100-10^4Bq（1-1000mCi）。选项B正确，其他选项超出常规仪器适用范围。

12、在数据处理中，不确定度的合成方法为（）

A.直接相加

B.平方和开平方

C.乘积平均

D.四舍五入取整

【参考答案】B

【解析】不确定度合成需采用方差相加法，即各分量平方和开平方（√(Σu_i2)），符合《测量不确定度表示指南》（GUM）要求。选项B正确，其他方法不符合统计学原理。

13、职业照射的年剂量限值（除胸外）为（）