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甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME
甲方:XXX
乙方:XXX
20XX
COUNTRACTCOVER
专业合同封面
RESUME
PERSONAL
二零二五年度养老服务业员工劳动合同范本
甲方(用人单位):
名称:____________________
地址:____________________
法定代表人:________________
乙方(劳动者):
姓名:____________________
性别:____________________
出生日期:____年__月__日
住址:____________________
鉴于甲方从事养老服务业,需要招聘员工提供养老服务,乙方愿意接受甲方的聘用,双方经协商一致,达成如下协议:
第一条劳动合同期限
1.1本合同期限自____年__月__日起至____年__月__日止,共计____个月。
第二条工作内容
2.1乙方在甲方处从事养老服务业相关工作,具体工作内容为:________________。
第三条工作时间和休息休假
3.1乙方实行标准工作时间,每日工作时间为____小时,每周工作时间为____天。
3.2乙方享有国家法定节假日、年休假、婚假、产假、陪产假、病假等休假待遇。
第四条劳动报酬
4.1乙方月工资为人民币____元,按月支付。
4.2乙方工资支付方式为:银行转账,每月____日支付。
4.3甲方支付给乙方的工资不得低于当地最低工资标准。
第五条社会保险和住房公积金
5.1甲方依法为乙方缴纳社会保险,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
5.2甲方依法为乙方缴纳住房公积金。
第六条劳动保护
6.1甲方为乙方提供符合国家规定的工作环境和条件,保障乙方的人身安全和健康。
6.2甲方应按照国家规定为乙方提供必要的劳动防护用品。
第七条劳动纪律
7.1乙方应遵守国家法律法规,遵守甲方的各项规章制度。
7.2乙方应服从甲方的管理,按时完成工作任务。
第八条违约责任
8.1任何一方违反本合同约定,应承担相应的违约责任。
8.2乙方违反劳动纪律,甲方有权根据情节轻重给予相应的处分。
第九条合同解除和终止
9.1本合同期满或双方协商一致解除合同,本合同自行终止。
9.2乙方有下列情形之一的,甲方可以解除合同:
(1)在试用期间被证明不符合录用条件的;
(2)严重违反劳动纪律或者甲方规章制度的;
(3)严重失职,营私舞弊,给甲方造成重大损害的;
(4)被依法追究刑事责任的。
9.3甲方有下列情形之一的,乙方可以解除合同:
(1)未按照国家规定和合同约定支付工资的;
(2)未提供劳动保护或者劳动条件的;
(3)未依法缴纳社会保险费的;
(4)法律、行政法规规定劳动者可以解除合同的其他情形。
第十条争议解决
10.1双方在履行本合同过程中发生的争议,应协商解决;协商不成的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
第十一条其他
11.1本合同未尽事宜,双方可另行协商解决。
11.2本合同一式两份,甲乙双方各执一份,自双方签字(或盖章)之日起生效。
甲方(盖章):
乙方(签字):
签订日期:____年__月__日
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