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2025国考杭州市机关党委岗位申论预测卷及答案
注意事项
1.本试卷共5题,总分150分,考试时间为180分钟。
2.请在答题卡上填写姓名、准考证号等信息,并按题号顺序作答。
3.答案书写在答题纸上无效。
第一题(33分)
(1)材料分析题(25分)
阅读以下材料,回答问题:
材料一
近年来,杭州市机关党委积极探索党建引领基层治理的创新路径,推动“党建+”模式在社区、企业、园区等领域落地生根。某街道通过建立“红色物业联盟”,整合社区党员、物业企业、居民代表等力量,解决老旧小区停车难、垃圾分类难等问题;某国有企业以“党建+业务”为抓手,将党员先锋岗与生产一线岗位深度融合,带动员工技术创新,生产效率提升20%;某园区依托“党建+网格化服务”,为小微企业提供政策解读、人才招聘等精准服务,助力企业纾困发展。
材料二
然而,在推进过程中也存在一些问题:部分机关党组织存在“重业务、轻党建”倾向,党建工作与业务工作“两张皮”现象依然存在;个别党员先锋模范作用发挥不足,存在“名义上入党、实际上旁观”的情况;基层党建资源分配不均衡,城郊结合部、农村地区党组织活动场所、经费保障相对薄弱。
问题
1.材料一中,杭州市机关党委是如何推动“党建+”模式创新实践?请概括其主要做法。(12分)
2.结合材料二,分析当前杭州市机关党建工作中存在的问题及原因。(13分)
(2)应用文写作题(8分)
假如你是某机关党委工作人员,需草拟一份面向辖区企业党员的“夏日送清凉”活动通知,要求内容具体、语言得体。
(3)文章论述题(10分)
结合杭州“数字经济第一城”的发展背景,论述机关党建工作如何更好地服务城市数字化转型。
第二题(28分)
(1)归纳概括题(14分)
阅读以下材料,概括杭州市机关党建工作中提升党员队伍素质的主要举措。
材料
杭州市某机关党委通过“三学三做”工程加强党员理论武装:开展“每周一课”学习活动,组织党员干部读原著、学原文、悟原理;建立“线上学习平台”,推送时政热点、政策解读等学习内容;举办“红色故事会”,邀请老党员、时代楷模分享奋斗经历。此外,该党委还实施“岗位练兵”计划,组织党员参与社区服务、志愿服务等活动,提升实践能力;开展“党员亮身份”行动,设立党员示范岗、责任区,引导党员在窗口单位、服务一线发挥先锋作用。
(2)对策建议题(14分)
针对材料中反映的党员队伍素质提升问题,提出3条具体可行的改进建议。
第三题(25分)
(1)公文改错题(10分)
以下是一份杭州市机关党委关于“支部联建促发展”活动的总结报告,其中存在若干错误,请指出并改正。
原文
关于开展“支部联建促发展”活动的总结报告
各党支部:
近年来,我委认真贯彻落实市委关于加强基层党建工作的部署,积极推进“支部联建促发展”活动,取得了阶段性成效。通过组织机关党支部与企业党支部、社区党支部结对共建,开展主题党日、志愿服务等活动,促进了资源共享、优势互补。但部分支部存在活动形式单一、参与度不高等问题,需进一步改进。下一步,我们将加强统筹协调,创新活动载体,推动支部联建走深走实。特此报告。
机关党委(盖章)
2024年10月20日
(2)事务性文书写作题(15分)
假如你是某机关党委办公室工作人员,需撰写一份关于开展“党员先锋岗”评选活动的方案,要求明确评选标准、程序及激励措施。
第四题(30分)
(1)案例分析题(20分)
阅读以下案例,分析某街道在推进“党建引领社区治理”过程中遇到的困境及解决思路。
案例
某街道下辖3个社区,其中A社区为老旧小区,居民老龄化严重,物业矛盾突出;B社区以电商企业聚集为主,流动人口多,管理难度大;C社区经济条件较好,但居民参与社区治理积极性不高。街道党委尝试推行“红色网格”管理模式,但效果不理想,部分网格员职责不清、居民参与度低,导致问题未能有效解决。
问题
1.该街道在推进“党建引领社区治理”过程中面临哪些主要困境?(10分)
2.结合案例,提出改进“红色网格”管理模式的思路。(10分)
(2)新闻稿写作题(10分)
假如你是某媒体记者,需撰写一篇关于杭州市机关党委开展“我为群众办实事”活动的新闻报道,要求内容真实、语言简洁。
第五题(30分)
(1)公文写作题(15分)
假如你是某机关党委宣传干事,需撰写一份关于“学习贯彻党的二十大精神”主题宣讲会的邀请函,要求格式规范、内容完整。
(2)文章论述题(15分)
结合杭州市“城市大脑”建设实践,论述机关党建工作如何与数字化治理深度融合。
答案及解析
第一题(33分)
(1)材料分析题(25分)
1.材料一中,杭州市机关党委推动“党建+”模式创新实践的主要做法包括:
-社区治理方面:建立“红色物业联盟”,整合党员、物业企业、居民代表等力量
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