2025试用期内劳动合同范本模板.docxVIP

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2025试用期内劳动合同范本模板

合同编号：

签订地点：

甲方（用人单位）：

地址：

法定代表人：

联系方式：

乙方（员工）：

地址：

身份证号码：

联系方式：

根据《中华人民共和国劳动法》《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、诚实信用的基础上，就乙方在甲方试用期内的工作事项达成如下协议：

第一条合同期限

本合同为固定期限合同，合同期限自年月日起至年月日止，共计个月。其中试用期为个月，自年月日起至年月日止。试用期满后，甲方将对乙方进行考核，考核通过后，双方继续履行本合同；考核未通过，甲方有权依法解除本合同。

第二条工作内容与工作地点

乙方同意根据甲方工作需要，担任职务（岗位）。

乙方的工作地点为。根据甲方的工作安排，乙方应服从甲方合理的工作调整，包括但不限于工作内容、工作地点的调整。

乙方的工作内容以《岗位说明书》为准，具体内容见本合同附件。

第三条劳动报酬

乙方试用期内的月工资为人民币元（大写：元整），试用期满后，经考核合格，乙方的月工资将调整为人民币元（大写：元整）。

工资的支付时间为每月的日，甲方应以货币形式支付乙方工资，不得拖欠。

乙方的劳动报酬包括基本工资、绩效奖金、加班费等，具体计算方式见本合同附件。

第四条社会保险与福利

甲方为乙方依法缴纳社会保险，包括但不限于养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。乙方应承担的部分由甲方从乙方工资中代扣代缴。

甲方根据国家规定为乙方缴纳住房公积金，具体缴纳标准和比例按照国家规定执行。

乙方享有国家法律法规规定的其他福利待遇，包括但不限于带薪年假、法定节假日、婚丧假等。

第五条劳动纪律

乙方应严格遵守国家的法律法规，遵守甲方制定的各项规章制度、劳动纪律和职业道德规范。

乙方应服从甲方的工作安排，按时完成工作任务，达到甲方规定的考核标准。

乙方不得利用工作之便谋取私利，不得泄露甲方的商业秘密、技术秘密或其他保密信息。

乙方不得从事任何有损甲方利益或声誉的行为，否则甲方有权依法解除本合同，并要求乙方承担相应的赔偿责任。

第六条试用期考核与转正

试用期内，甲方将对乙方的工作能力、工作表现、职业道德等方面进行考核。

试用期考核分为日常考核和试用期满考核，考核结果作为是否转正的依据。

试用期满后，甲方应在试用期结束后日内书面通知乙方考核结果。考核通过的，双方继续履行本合同；考核未通过的，甲方有权解除本合同。

第七条合同的变更、解除与终止

经甲乙双方协商一致，可以书面形式变更本合同的内容。变更后的合同内容不得违反法律法规，且应签字盖章确认。

在试用期内，乙方提前日以书面形式通知甲方，可以解除本合同。

甲方有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：

（1）未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的；

（2）未及时足额支付劳动报酬的；

（3）未依法为乙方缴纳社会保险费的；

（4）法律法规规定乙方可以解除劳动合同的其他情形。

试用期满后，双方均可依法解除或终止本合同，具体依照《中华人民共和国劳动合同法》相关条款执行。

第八条劳动争议的解决

因履行本合同发生劳动争议，甲乙双方应协商解决；协商不成的，可以依法向劳动争议调解委员会申请调解，或者向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁裁决不服的，可以依法向人民法院提起诉讼。

第九条其他条款

本合同未尽事宜，双方可以签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。

本合同所列附件是本合同不可分割的部分，与本合同具有同等法律效力。

本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字盖章之日起生效。

甲