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2025年试用协议书(精选)
甲方（以下简称“雇主”）：____________________
乙方（以下简称“员工”）：____________________
鉴于甲方愿意聘请乙方担任____________职位，乙方愿意接受甲方的聘请，双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上，就乙方在甲方处试用期间的相关事项达成如下协议：
一、试用期限
1.乙方试用期自____年__月__日起至____年__月__日止，共计____个月。
2.试用期内，甲乙双方均有权对是否继续履行本协议进行评估。如甲乙双方均同意继续履行本协议，乙方试用期届满后，甲方应与乙方签订正式劳动合同。
二、工作内容
1.乙方在试用期间的工作内容为：____________________________。
2.乙方应按照甲方的工作安排，认真履行职责，努力完成工作任务。
三、工作时间
1.乙方在试用期间的工作时间为：每周工作____天，每天工作____小时。
2.乙方应遵守甲方的作息时间，按时上下班。
四、劳动报酬
1.乙方在试用期间的月工资为人民币（大写）：____元整（小写）：￥____元。
2.乙方试用期工资发放时间为每月__日，甲方应按月足额支付乙方工资。
3.乙方在试用期间享有甲方提供的各项福利待遇，具体包括：____________________________。
五、社会保险与公积金
1.甲方应自乙方试用期开始之日起为乙方缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
2.甲方应自乙方试用期开始之日起为乙方缴纳住房公积金。
六、保密与竞业限制
1.乙方在试用期间及解除本协议后__年内，不得向第三方透露甲方的商业秘密、技术秘密、市场秘密等非公开信息。
2.乙方在试用期间及解除本协议后__年内，不得在与甲方有竞争关系的单位从事相同或类似的业务。
七、解除协议
1.在试用期内，甲乙双方均有权提前解除本协议。甲方解除本协议时，应提前__日书面通知乙方；乙方解除本协议时，应提前__日书面通知甲方。
2.试用期内，如乙方严重违反甲方规章制度，或严重失职、营私舞弊，给甲方造成重大损害的，甲方有权立即解除本协议。
八、争议解决
1.本协议的签订、履行、解除及争议解决均适用中华人民共和国法律。
2.双方因本协议发生的争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向甲方所在地人民法院提起诉讼。
九、其他约定
1.本协议一式两份，甲乙双方各执一份。
2.本协议自双方签字（或盖章）之日起生效。
甲方（盖章）：
乙方（签名）：
见证人（签名）：
签订日期：____年__月__日
以下为协议正文详细内容：
一、试用期限
甲方与乙方经协商一致，同意乙方在甲方的试用期自____年__月__日起至____年__月__日止，共计____个月。在此期间，甲方将根据乙方的表现对其进行评估，以决定是否与乙方签订正式劳动合同。
1.试用期内，甲乙双方均有权对是否继续履行本协议进行评估。评估内容包括但不限于乙方的业务能力、团队协作、工作态度等方面。
2.试用期满前，甲方应向乙方通知是否继续履行本协议。如甲方同意继续履行，双方应签订正式劳动合同；如甲方不同意继续履行，乙方应按照甲方的规定办理离职手续。
二、工作内容
乙方在试用期间的工作内容主要包括以下方面：
1.按照甲方的工作安排，认真履行职责，努力完成工作任务。
2.参与甲方组织的各项业务培训，提高业务技能和综合素质。
3.积极参与团队协作，与同事保持良好的沟通与协作关系。
4.严格遵守甲方的规章制度，维护甲方的合法权益。
三、工作时间
1.乙方在试用期间的工作时间为：每周工作____天，每天工作____小时。
2.乙方应遵守甲方的作息时间，按时上下班。如有特殊情况需要请假，乙方应提前向甲方提出书面申请，经甲方批准后方可请假。
3.乙方应保持良好的工作状态，不得迟到、早退、旷工。
四、劳动报酬
1.乙方在试用期间的月工资为人民币（大写）：____元整（小写）：￥____元。
2.乙方试用期工资发放时间为每月__日，甲方应按月足额支付乙方工资。
3.乙方在试用期间享有甲方提供的各项福利待遇，具体包括：____________________________。
五、社会保险与公积金
1.甲方应自乙方试用期开始之日起为乙方缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
2.甲方应自乙方试用期开始之日起为乙方缴纳住房公积金。
六、保密与竞业限制
1.乙方在试用期间及解除本协议后__年内，乙方不得向第三方透露甲方的商业秘密、技术秘密、市场秘密等非公开信息。
2.乙方在试用期间及解除本协议后__年内，不得在与甲方有竞争关系的单
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