2025年数字化敬业度调查与分析考试试题及答案.docx

2025年数字化敬业度调查与分析考试试题及答案

一、单项选择题（每题2分，共30分）

1.以下哪一项不属于数字化敬业度调查的常见数据来源？（）

A.员工在线问卷

B.社交媒体数据

C.员工的考勤记录

D.公司的财务报表

答案：D。公司财务报表主要反映公司的财务状况和经营成果，并非数字化敬业度调查的常见数据来源。员工在线问卷可直接获取员工态度，社交媒体数据能体现员工在社交层面的表现，考勤记录能反映员工的出勤积极性，都与敬业度相关。

2.数字化敬业度调查中，使用大数据分析的主要目的是（）

A.增加调查的成本

B.使调查结果更具随机性

C.发现隐藏在数据中的规律和趋