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2025企业员工合同范本

合同编号：

签订地点：

签订日期：

本合同（以下简称“本合同”）由以下双方于2025年月日签订：

甲方（用人单位）：

名称：

地址：

法定代表人：

联系方式：

乙方（员工）：

姓名：

身份证号码：

联系方式：

地址：

鉴于乙方愿意为甲方提供劳动或服务，甲方愿意雇佣乙方，双方协商一致，达成如下协议：

第一条合同期限

1.1本合同为（固定期限/无固定期限/以完成一定工作任务为期限）劳动合同。

1.2固定期限：自年月日起至年月日止。

1.3无固定期限：自年月日起，至本合同依法终止时止。

1.4以完成一定工作任务为期限：自年月日起，至工作任务完成时止。双方另行签订补充协议明确工作任务内容。

第二条工作内容与职责

2.1乙方同意根据甲方工作需要，担任（填写具体岗位名称，如市场营销部经理、技术开发工程师等）岗位工作。

2.2乙方的工作职责包括但不限于：

（1）完成甲方分配的（具体工作内容）任务；

（2）遵守甲方的规章制度和劳动纪律；

（3）服从甲方的工作安排和合理调岗；

（4）按时完成任务指标，并达到规定的绩效考核标准。

2.3乙方的工作地点为：（如因工作需要，甲方可以根据实际情况调整乙方的工作地点，并提前通知乙方）。

第三条工作时间与休息休假

3.1甲方安排乙方每天工作不超过8小时，每周工作不超过40小时，并保证乙方每周至少休息一天。

3.2甲方安排乙方执行标准工时制，具体工作时间由甲方根据实际情况确定，并提前通知乙方。如乙方需要加班，甲方应安排补休或支付加班工资，具体按国家劳动法相关规定执行。

3.3乙方享有法定节假日、年休假、婚丧假、产假等休息休假权利，具体待遇按国家法律法规及甲方的规章制度执行。

第四条劳动报酬

4.1乙方的劳动报酬由基本工资和绩效奖金组成：

（1）基本工资为每月人民币元（大写：）；

（2）绩效奖金根据乙方的工作表现和甲方的绩效考核办法确定。

4.2甲方应于每月日前以货币形式支付乙方工资，不得无故拖欠。

4.3乙方的劳动报酬标准随岗位调整而相应变化，具体调整方式由双方协商确定。

4.4乙方享有国家规定的社会保险和公积金待遇，具体缴纳方式及比例按国家法律法规执行。

第五条社会保险与福利

5.1甲方依法为乙方缴纳基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险（五险），并按时缴纳住房公积金。

5.2甲方为乙方提供下列福利：

（1）（如商业医疗保险、意外伤害保险等）；

（2）（如住房公积金、员工培训、节日福利等）。

5.3乙方享有国家法律法规规定的其他福利待遇。

第六条劳动纪律

6.1乙方应严格遵守国家的法律法规及甲方的规章制度，维护甲方的利益和声誉。

6.2乙方应遵守职业道德，保守甲方的商业秘密，未经甲方书面同意，不得向任何第三方披露甲方的confidentialinformation（如客户资料、技术方案、财务数据等）。

6.3乙方不得利用职务之便进行任何形式的兼职或从事与甲方业务相竞争的活动。

6.4乙方违反劳动纪律或规章制度的，甲方有权根据具体情况给予警告、记过、降级、解除合同等处理。

第七条合同的变更、解除与终止

7.1本合同的变更需经双方协商一致，并签订书面补充协议。

7.2在本合同期限内，如发生以下情形之一，甲方有权解除合同：

（1）乙方严重违反甲方的规章制度或劳动纪律；

（2）