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2025年高效会议主持与facilitation技术考试试题及答案

高效会议主持与facilitation技术考试试题

一、单项选择题（每题2分，共30分）

1.以下哪一项不是高效会议主持开场时的重要任务？（）

A.介绍会议目的

B.检查参会人员手机是否静音

C.介绍会议流程

D.介绍参会人员

2.在会议中，当出现参会者激烈争论，话题偏离主题时，主持人应该（）。

A.任由他们争论，不进行干预

B.直接打断争论者，批评他们偏离主题

C.巧妙引导，将话题拉回到会议主题上

D.加入争论，表达自己的观点

3.Facilitation技术的核心目的是（）。

A.让主持人掌控会议的所有环节

B.促进参会者之间的有效沟通与协作

C.减少会议时间

D.确保会议按照预定流程进行

4.会议中使用视觉辅助工具（如PPT、图表等）的主要作用是（）。

A.让会议看起来更专业

B.吸引参会者的注意力

C.帮助参会者更好地理解信息

D.展示主持人的制作能力

5.主持人在会议结束时，不需要做的是（）。

A.总结会议重点

B.感谢参会者的参与

C.立即宣布下一次会议的时间和地点

D.明确后续的行动计划和责任人

6.当参会者提出一个与会议主题不太相关但很有价值的想法时，主持人应该（）。

A.直接忽略该想法

B.马上将会议主题转移到该想法上

C.肯定该想法，建议会后再深入探讨

D.批评该参会者偏离主题

7.以下哪种会议座位安排方式最有利于促进参会者之间的互动？（）

A.教室式

B.董事会式

C.圆桌式

D.剧院式

8.在会议中，主持人应该如何处理参会者的迟到问题？（）

A.公开批评迟到者

B.等迟到者到齐后再开始会议

C.简单提醒迟到者，会议正常进行

D.让迟到者在门口罚站

9.Facilitation技术中，“积极倾听”不包括以下哪一项？（）

A.用眼神与发言者交流

B.适时点头表示理解

C.打断发言者，提出自己的疑问

D.记录发言者的关键观点

10.会议中设置休息时间的主要目的是（）。

A.让参会者有时间处理私人事务

B.缓解参会者的疲劳，提高会议效率

C.给主持人休息的时间

D.延长会议时间

11.主持人在会议中应该如何鼓励沉默的参会者发言？（）

A.直接点名让他们发言

B.用温和的语言鼓励他们表达自己的想法

C.忽略他们，只关注积极发言的参会者

D.批评他们不参与会议讨论

12.以下哪一项是会议目标明确的表现？（）

A.会议结束后，参会者对会议的目的仍不清楚

B.会议讨论的话题广泛，但没有重点

C.会议结束时，达成了预先设定的成果

D.会议时间很长，但没有解决任何问题

13.在会议中使用投票的方式进行决策，适用于（）。

A.所有类型的会议决策

B.简单的、需要快速做出的决策

C.复杂的、需要深入讨论的决策

D.不需要考虑参会者意见的决策

14.主持人在会议中应该如何处理参会者的负面情绪？（）

A.忽视负面情绪，继续推进会议

B.与有负面情绪的参会者发生冲突

C.倾听他们的意见，理解他们的感受，引导他们积极参与会议

D.让有负面情绪的参会者离开会议

15.以下哪一项不是高效会议的特点？（）

A.时间长，讨论充分

B.目标明确

C.参会者积极参与

D.有明确的行动计划

二、多项选择题（每题3分，共30分）

1.高效会议主持的要素包括（）。

A.清晰的开场

B.有效的时间管理

C.积极的互动引导

D.准确的总结与跟进

2.Facilitation技术可以应用于以下哪些场景？（）

A.团队头脑风暴会议

B.项目进度汇报会议

C.绩效评估会议

D.培训会议

3.会议中主持人可以采用的互动方式有（）。

A.小组讨论

B.问答环节

C.角色扮演

D.游戏活动

4.为了确保会议的高效进行，主持人在会前需要做的准备工作有（）。

A.确定会议目标和议程

B.选择合适的会议时间和地点

C.邀请合适的参会人员

D.准备好会议所需的资料和设备

5.当会议出现冷场时，主持人可以采取的措施有（）。

A.提出有趣的问题引导讨论

B.分享相关的案例或故事

C.鼓励参会者自由发言

D.批评参会者不积极参与

6.会议记录的主要内容包括（）。

A.会议基本信息（时间、地点、参会人员等）

B.会议讨论的主要内容

C.会议达成的决议

D.后续的行动计划和责任人

7.主持人在会议中应该具备的能力有（）。

A.沟通能力

B.组织协调能力

C.应变能力

D.专业知识能力