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2025国考青岛市社会保障岗位行测题库(含答案)

一、常识判断（共5题，每题1分）

1.青岛市社会保险基金监督委员会的主要职责是什么？

A.制定社会保险基金投资运营计划

B.监督社会保险基金征缴、支付和保值增值

C.审批社会保险基金预算

D.组织社会保险宣传和培训

2.青岛市失业保险金的领取条件中，以下哪项不属于法定情形？

A.非因本人意愿中断就业

B.已办理失业登记

C.有稳定的就业单位

D.累计缴费满一年

3.《山东省医疗保障办法》规定，以下哪种情形不属于医疗保险报销范围？

A.医疗事故导致的合理医疗费用

B.生育医疗费用

C.未经医保部门批准的康复治疗费用

D.门诊慢性病医疗费用

4.青岛市最低生活保障制度中，申请最低生活保障的家庭，人均收入应低于当地最低生活保障标准。以下哪项表述正确？

A.申请者必须是无劳动能力者

B.家庭财产净值不得超过当地最低生活保障标准的3倍

C.未成年人可由其法定监护人代为申请

D.储蓄性收入不计入家庭收入

5.青岛市社会救助体系中，临时救助的主要用途是？

A.提供长期生活救助

B.解决突发性、紧迫性困难

C.支持就业创业培训

D.发放节日慰问金

二、言语理解与表达（共10题，每题0.5分）

6.填空题：青岛市社保经办机构通过__________，提升服务效能，优化群众办事体验。

A.科技赋能，数据共享

B.线上线下融合

C.精细化管理

D.以上都是

7.填空题：青岛市医保局推行“__________”模式，简化报销流程，减轻群众负担。

A.一站式服务

B.互联网+医保

C.分级诊疗

D.医保支付方式改革

8.填空题：青岛市社会救助体系强调__________，确保困难群众基本生活得到有效保障。

A.应保尽保

B.分类施救

C.动态管理

D.以上都是

9.选择题：以下哪个词语最能体现青岛市社保服务“以人为本”的特点？

A.高效

B.温情

C.规范

D.创新

10.选择题：青岛市失业保险制度改革的核心是？

A.提高待遇水平

B.加强基金监管

C.缩短申领周期

D.促进就业再就业

11.选择题：青岛市医保局推进异地就医直接结算，主要目的是？

A.提高报销比例

B.方便群众就医

C.减少医疗费用

D.加强医保基金管理

12.选择题：青岛市社会救助中的“__________”原则，要求救助资源向最需要的人群倾斜。

A.公平公正

B.动态调整

C.分类救助

D.社会共济

13.选择题：以下哪项不属于青岛市社保经办机构的核心职责？

A.社保基金征缴

B.社保待遇发放

C.社保政策宣传

D.医疗机构准入审批

14.选择题：青岛市最低生活保障制度强调__________，确保救助对象精准识别。

A.信息化管理

B.社区参与

C.动态监测

D.以上都是

15.选择题：青岛市医保局推进药品集中带量采购，主要目标是？

A.降低药品价格

B.提高医疗服务质量

C.增加医保基金收入

D.优化医疗资源配置

三、数量关系（共5题，每题1分）

16.计算题：青岛市某企业2024年社保缴费总额为800万元，其中职工基本养老保险占40%，基本医疗保险占25%，失业保险占15%，工伤保险占10%，生育保险占10%。该企业2024年缴纳的失业保险费是多少万元？

A.120

B.150

C.200

D.240

17.计算题：青岛市某社区2024年最低生活保障对象人数为500人，人均月补助标准为600元。若2025年补助标准提高10%，该社区2025年最低生活保障总支出将增加多少元？

A.30万元

B.33万元

C.36万元

D.39万元

18.计算题：青岛市某医保定点医疗机构2024年门诊统筹基金支出为500万元，其中统筹基金支付比例为70%。若2025年统筹基金支付比例提高5个百分点，该机构2025年门诊统筹基金支出预计将增加多少万元？

A.35

B.42.5

C.50

D.57.5

19.计算题：青岛市某企业2024年缴纳的工伤保险费为100万元，其中企业负担80%，职工负担20%。若该企业2025年参保人数增加10%，其他因素不变，该企业2025年需额外缴纳多少万元工伤保险费？

A.8

B.10

C.12

D.14

20.计算题：青岛市某社区2024年临时救助支出为50万元，其中80%用于解决困难群众的突发性支出，20%用于补充生活必需品。若2025年临时救助总支出增加25%，其中解决突发性支出的部分占比不变，2025年临时救助总支出为多少万元？

A.62.5

B.65

C.67.5

D