2025年度学校教职工劳动合同续签与聘用合同.docxVIP

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

COUNTRACTCOVER

专业合同封面

RESUME

PERSONAL

2025年度学校教职工劳动合同续签与聘用合同

甲方（用人单位）：

名称：____________________

住所：____________________

法定代表人：____________________

乙方（劳动者）：

姓名：____________________

性别：____________________

出生日期：____________________

住所：____________________

联系方式：____________________

鉴于甲方系____________________（单位性质），乙方同意在甲方工作，双方经友好协商，达成如下协议：

一、劳动合同期限

1.本合同自____年____月____日起至____年____月____日止，共计____年____个月。

二、工作内容

1.乙方在甲方担任____________________岗位（职务），从事____________________工作。

三、工作地点

乙方在甲方指定的____________________工作地点工作。

四、工作时间和休息休假

1.乙方实行标准工作时间制度，每日工作____小时，每周工作____天。

2.乙方依法享有国家规定的法定节假日、休息日及年休假。

五、劳动报酬

1.乙方工资标准为：基本工资____________________元/月，岗位工资____________________元/月，绩效工资____________________元/月，其他工资____________________元/月，合计____________________元/月。

2.乙方工资发放日期为每月____日，工资支付方式为银行转账。

3.甲方应按照国家规定为乙方缴纳社会保险费和住房公积金。

六、社会保险和福利待遇

1.甲方依法为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险等社会保险。

2.甲方为乙方提供国家规定的各项福利待遇。

七、劳动合同解除和终止

1.双方协商一致，可以解除本合同。

2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：

（1）在试用期内被证明不符合录用条件的；

（2）严重违反劳动纪律或甲方规章制度的；

（3）严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的；

（4）劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经甲方提出，拒不改正的；

（5）被依法追究刑事责任的。

3.甲方有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：

（1）未按照约定支付劳动报酬的；

（2）未提供劳动条件的；

（3）未依法为劳动者缴纳社会保险费的；

（4）劳动者患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由甲方另行安排的工作的；

（5）劳动者不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的；

（6）劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使劳动合同无法履行，经双方协商，未能就变更劳动合同内容达成协议的。

4.下列情况下，劳动合同终止：

（1）劳动合同期满；

（2）劳动者达到法定退休年龄；

（3）劳动者死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪；

（4）用人单位被依法宣告破产；

（5）用人单位被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者用人单位决定提前解散。

八、违约责任

1.甲方未按约定支付工资或未依法缴纳社会保险费的，应向乙方支付赔偿金。

2.乙方违反合同约定，给甲方造成损失的，应承担相应的赔偿责任。

九、争议解决

1.双方因履行本合同发生的争议，应友好协商解决。

2.协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。

十、其他

1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。

2.本合同未尽事宜，按照国家有关法律法规执行。

甲方（盖章）：

代表人（签字）：

乙方（签字）：

签订日期：____年____月____日