金融时报社2024年度公开招聘工作人员笔试高频难、易错点备考题库及.docxVIP

金融时报社2024年度公开招聘工作人员笔试高频难、易错点备考题库及

姓名：__________考号：__________

一、单选题(共10题)

1.金融时报社2024年度公开招聘工作人员笔试中，以下哪项不属于金融知识范畴？()

A.货币政策

B.金融市场

C.证券交易

D.美食烹饪

2.下列哪个选项不属于金融时报社的日常工作内容？()

A.新闻采编

B.广告投放

C.市场调研

D.股票交易

3.以下哪个选项是金融时报社的核心理念？()

A.创新驱动

B.公平公正

C.追求卓越

D.读者至上

4.在金融时报社，以下哪个部门主要负责广告业务？()

A.新闻部

B.市场部

C.编辑部

D.研究部

5.以下哪个选项不是金融时报社招聘的必备条件？()

A.本科及以上学历

B.金融或新闻相关专业背景

C.具备良好的写作能力

D.具有股票交易经验

6.金融时报社的官方网站域名通常以哪个前缀结尾？()

A..com

B..net

C..org

D..info

7.金融时报社在哪个国家或地区创办？()

A.中国

B.美国

C.英国

D.日本

8.以下哪个选项不是金融时报社的出版产品？()

A.金融时报日报

B.金融时报中文网

C.金融时报周刊

D.金融时报手机应用

9.金融时报社在招聘过程中，以下哪个环节最为关键？()

A.笔试

B.面试

C.背景调查

D.试用期

二、多选题(共5题)

10.金融时报社2024年度招聘工作人员，以下哪些岗位是媒体类岗位？()

A.新闻编辑

B.市场营销

C.财经评论员

D.技术支持

11.在金融时报社，以下哪些活动属于编辑出版流程？()

A.稿件撰写

B.校对审核

C.设计排版

D.广告销售

12.金融时报社招聘员工时，以下哪些素质是优先考虑的？()

A.良好的沟通能力

B.快速学习能力强

C.团队协作精神

D.对金融行业不了解

13.金融时报社的官方网站上，以下哪些栏目内容属于财经资讯类？()

A.市场动态

B.公司新闻

C.经济分析

D.体育新闻

14.金融时报社在招聘过程中，以下哪些方式可以用于筛选应聘者？()

A.笔试

B.面试

C.作品集审查

D.背景调查

三、填空题(共5题)

15.金融时报社的官方网站域名通常是______。

16.在金融时报社，负责财经新闻采编的主要部门是______。

17.金融时报社的年度招聘考试中，______是评估应聘者专业知识的重要环节。

18.金融时报社在招聘过程中，会通过______来了解应聘者的实际操作能力。

19.金融时报社的员工培训中，______是提升团队协作能力和沟通技巧的关键内容。

四、判断题(共5题)

20.金融时报社的报道内容仅限于英国国内财经新闻。()

A.正确B.错误

21.金融时报社的招聘流程中，面试是唯一必要的环节。()

A.正确B.错误

22.金融时报社的官方网站是金融时报的全球唯一官方平台。()

A.正确B.错误

23.金融时报社的员工不需要具备金融专业知识。()

A.正确B.错误

24.金融时报社的年度招聘考试面向全球所有求职者。()

A.正确B.错误

五、简单题(共5题)

25.请简述金融时报社在报道财经新闻时，如何确保报道的客观性和公正性。

26.金融时报社招聘员工时，对于新闻编辑岗位的候选人，通常会关注哪些方面的能力？

27.金融时报社的官方网站如何实现全球化内容服务？

28.金融时报社在培训新员工时，会提供哪些类型的培训课程？

29.金融时报社在财经新闻报道中，如何处理敏感信息和机密信息？

金融时报社2024年度公开招聘工作人员笔试高频难、易错点备考题库及

一、单选题(共10题)

1.【答案】D

【解析】美食烹饪属于生活常识范畴，而非金融知识。

2.【答案】D

【解析】股票交易是金融市场的活动，不属于金融时报社的日常工作内容。

3.【答案】B

【解析】公平公正是媒体行业的基本要求，也是金融时报社核心理念之一。

4.【答案】B

【解析】市场部通常负责广告业务，包括广告策划、投放等。

5.【答案】D

【解析】股票交易经验不是金融时报社招聘的必备条件，但金融或新闻相关专业背景是必要的。

6.【答案】A