- 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
- 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
关键需求分析
对于制造企业,手工管理下,车间工序管理存在以下问题:
车间工序进度掌握不准确,手工作业操作,工序进度难以女
时全面了解,往往了解的车间工序进程是滞后并且不准海,
对管理决策和车间作业调整不利;
车间在制品管理:手工作业情况下,为了保证车!日能按时按
量完工,往往存有大量的在制品,形成在制浪殁,并且还认
为是合理的;
车间工序级计划安排,只能是按照不建生产任务单开工完工
日期按经验推测确定,往往难以寸•行;
车间人工实际工时、设备安际工时统计工作困难,甚至统计
不出,标准作业时间无法泪对更准确的确定;
车间基本生产人员三代+时计件工资计算需要单独统计,工作
量大。
针对车间管亡的问题,制造企业对车间作业管理有以下通用
关键需斐:
能英海居工艺路线定义的工时定额和源数、工作中心和工
「日历数据,系统倒排正排工艺计划的工序开工时间和完工
时间;
可以处理工序委外、工序返修、工序变更;
提供职工、班组、设备等角度人工工序派工功能;
掌握工序投入、产出、在制信息;
针对操作工的每一班、每一次汇报记录其合格、不合格、返
修等数量和耗用工时、设备运行工时等数据信息;
系统能够控制作业管理流程,企业可以根据情况,确定是M
在系统管理工序派工和工序移转环节;
系统能够控制按顺序进行工序汇报和不按顺序进行工顼汇报;
根据工序汇报进行计时计件工资管理,掌握生々刘率,也掌
握人工费用信息。
针对大型复杂产品生产的制造企业,对罕崎作业管理有以下
关键需求:
能够解决并行工序的工序计划抹泾,
可以实时由车间一线生产管理人员和生产工人以直观方便的
形式,实时进行工序派工、开工、完工、生产暂停等管理;
关键需求方案
制造企业K/J车间作业管理解决方案如下:
1)提供7工序计划维护、工序计划审核、工序派工、工序汇
报.三序移转、工序领料、工序排程、工序委外、工序返修、
W.序变更等工序管理功能,来满足生产过程中多步骤、多工
序的要求;
2)根据企业的自身的业务管理需要,由企业自行是否自动移
转、自动派工;
3)提供了计时计件工资的处理;
4)可针对每一具体生产任务决定是否进行工序跟踪;
5溉可工序正排,也可工序倒排;
6)可选择是否使用替代工序或工序外协;
7)既可完全自制,也可部分自制、部分外协,而且可同M向
多个加工单位外协;
8)灵活多层次作业分派:既可派工到工作中心,也可派工到
源(设备、人员、班组),并在多源之函行分派;
9)可使用工序排程平衡各工作中心与:俱的负荷;
10)结合质量管理系统,提供工序检小能,可选择质量控制
占.
八、、/
11)可以按工序顺序进行汇日也可以不按工序顺序进行汇报;
针对大型复杂产品生产的制造企业,提供以下解决方案:
在工艺计划能够解淬注行工序的工序计划排程;
可以实时由车问一浅生产管理人员和生产工人以直观方便的
形式,实时泣有工序派工、开工、完工、生产暂停等管理;
业浜渔呈
河描述:
车间作业管理系统,是以确定的生产计划任务为核心,保证
车间工序加工过程紧紧围绕生产计划进行,为制造企业提供
自生产任务下达后,各工作中心的工序计划及加工优先级的
确定、分派、执行、流转。控制投入和产出的工作量,保持
物流稳定,减少车间在制品并进行数据收集的全过程监督与
控制的系统。旨在帮助企业加强工序级别的管理和控制,从
而提高业务管理水平与生产效率、控制降低损耗与成本、押
高产品质量与客户满意度。
车间作业管理提供了两种车间工序管理方式。
—种是工序跟踪方式,提供工序计划一工序派工一工序汇报
一工序移转等业务处理。一般制造企业工序管理复杂,工艺
装备、设备精度技术状况、工人技术水平害因素在系统难以
管理,工序之间通过流转卡记录,£合工序之间相互交接的
原始单据,因此车间作业实施-W•祛系统外人工派工,仅仅
作工序计划和工序汇报。可以在工艺路线和工艺计划选定自
动派工,自动移转,实羽工序计划一工序汇报的业务处理。
另一种是工序流转757,,提供工序计划一工序流转卡一通过
流转派工工作台泥二一工序流转汇报一委外工序转出与接收
等业务处理。
工序跟踪模式启用疏转卡模式
两种方式的主要差异:
工序流转方式可以把一个任务单分成多个流转卡,进行派工
汇报,并且处理委外工序.*、接受、财务核算,但必须按
工序顺序汇报;
工
您可能关注的文档
- 钢结构吊装及安装施工方案.pdf
- 高处作业、受限空间、动火作业考试题及答案.pdf
- 高级宏观经济学讲义(南开大学 刘晓峰教授-罗默的教材)[完整版].pdf
- 固定资产调拨单-精选[新版].pdf
- 广东省佛山市高明区高明实验中学重点高中自主招生物理试题-图文.pdf
- 焊接材料烘焙标准及操作规程.pdf
- 行打简易维修手册.pdf
- 横县防洪工程监理大纲.pdf
- 湖南省长沙市三年级上册数学2024-2025学年期末试卷通用版-共3套.pdf
- 化学品作业场所安全警示标志-氨水.pdf
- 浙江省温州市浙南名校联盟2025-2026学年高一上学期期中联考数学试题含解析.docx
- 26高考数学提分秘诀重难点34圆锥曲线中的定点、定值、定直线问题(举一反三专项训练)(全国通用)(含解析).docx
- 26高考数学提分秘诀重难点35概率与统计的综合问题(举一反三专项训练)(全国通用)(含解析).docx
- 26高考数学提分秘诀重难点31圆锥曲线中的切线与切点弦问题(举一反三专项训练)(全国通用)(含解析).docx
- 26高考数学提分秘诀重难点30圆锥曲线中的弦长问题与长度和、差、商、积问题(举一反三专项训练)(全国通用)(含解析).docx
- 26高考数学提分秘诀重难点29巧解圆锥曲线的离心率问题(举一反三专项训练)(全国通用)(含解析).docx
- 26高考数学提分秘诀重难点28直线与圆的综合(举一反三专项训练)(全国通用)(含解析).docx
- 寡核苷酸药物重复给药毒性研究技术指南.docx
- 重组溶瘤腺病毒生产质量管理标准.docx
- 26高考数学提分秘诀重难点27直线与圆中常考的最值与范围问题(举一反三专项训练)(全国通用)(含解析).docx
原创力文档


文档评论(0)