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最新工伤赔偿协议书才有效(实用)

甲方（用人单位）：________________

地址：________________

联系人：________________

联系电话：________________

乙方（受伤员工）：________________

身份证号：________________

地址：________________

联系电话：________________

鉴于乙方在甲方处工作期间，不幸于____年__月__日发生工伤事故，导致身体受到伤害，现双方就工伤赔偿事宜达成如下协议：

一、工伤认定及赔偿依据

1.1甲方确认乙方所受伤害为工伤，根据《中华人民共和国工伤保险条例》及相关法律法规的规定，双方同意按照工伤赔偿的相关规定进行赔偿。

1.2乙方所受工伤的认定，以当地社会保险行政部门出具的工伤认定决定书为依据。

二、赔偿项目和金额

2.1甲方应根据《中华人民共和国工伤保险条例》及相关法律法规的规定，对乙方进行以下赔偿：

（1）医疗费：乙方因工伤治疗所发生的医疗费用，甲方应按照国家规定的工伤保险药品目录、诊疗项目、医疗服务设施标准等进行报销。

（2）住院伙食补助费：乙方住院治疗期间，甲方应按照国家规定给予住院伙食补助费。

（3）交通费、食宿费：乙方因工伤治疗需要往返于医院和住所之间的交通费、食宿费，甲方应按照国家规定给予报销。

（4）停工留薪期工资：乙方在停工留薪期间，甲方应按照乙方受伤前12个月的平均工资给予支付。

（5）护理费：乙方需要护理的，甲方应按照国家规定支付护理费。

（6）伤残赔偿金：乙方经劳动能力鉴定委员会评定伤残等级后，甲方应按照国家规定支付伤残赔偿金。

（7）一次性医疗补助金：乙方经劳动能力鉴定委员会评定为伤残等级的，甲方应按照国家规定支付一次性医疗补助金。

（8）一次性伤残就业补助金：乙方经劳动能力鉴定委员会评定为伤残等级的，甲方应按照国家规定支付一次性伤残就业补助金。

2.2具体赔偿金额如下：

（1）医疗费：人民币____元（大写：____________________元整）。

（2）住院伙食补助费：人民币____元（大写：____________________元整）。

（3）交通费、食宿费：人民币____元（大写：____________________元整）。

（4）停工留薪期工资：人民币____元（大写：____________________元整）。

（5）护理费：人民币____元（大写：____________________元整）。

（6）伤残赔偿金：人民币____元（大写：____________________元整）。

（7）一次性医疗补助金：人民币____元（大写：____________________元整）。

（8）一次性伤残就业补助金：人民币____元（大写：____________________元整）。

三、赔偿支付方式及时间

3.1甲方应在协议签订后__个工作日内，将赔偿款项一次性支付给乙方。

3.2甲方支付赔偿款项后，乙方应向甲方出具收款凭证。

四、其他事项

4.1乙方同意在协议签订后，按照甲方的要求参加工伤康复、职业培训等相关活动。

4.2乙方在赔偿款项支付后，自愿放弃就本次工伤事故向甲方提出的其他任何赔偿请求。

4.3本协议签订后，如乙方反悔或违反协议约定的，应承担违约责任，向甲方支付赔偿款项的__%作为违约金。

4.4本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

甲方（盖章）：________________

乙方（签名）：________________

签订日期：____年__月__日

以下为补充内容，确保协议内容丰富、完整：

五、赔偿程序

5.1乙方发生工伤后，甲方应立即启动工伤赔偿程序，及时向乙方提供相关证据材料，包括但不限于事故报告、医疗证明、工资证明等。

5.2甲方应在收到工伤认定决定书后__个工作日内，向乙方支付赔偿款项。

5.3若乙方对赔偿金额有异议，可向甲方提出书面申请，甲乙双方应协商解决。协商不成的，可依法向劳动争议仲裁委员会申请仲裁或向人民法院提起诉讼。

六、保密条款

6.1除非法律法规另有规定，甲乙双方应对协议内容予以保密，不得向第三方披露。

6.2若乙方违反保密义务，应向甲方支付赔偿款项的__%作为违约金。

七、争议解决

7.1本协议履行过程中，如发生争议，甲乙双方应友好协商解决。协商不成的，可依法向乙方所在地劳动争议仲裁委员会申请仲裁或向人民法院提起诉讼。

八、法律适用

8.1本协议的签订、履行、解释及争议解决，均适用中华人民共和国法律法规。

九、其他补充条款

9.1本协议未尽事宜，甲乙双方可根据实际情况协商补充。

9.2本协议的修改、补充，经甲乙双方协商一致，以书面