- 1、本文档内容版权归属内容提供方,所产生的收益全部归内容提供方所有。如果您对本文有版权争议,可选择认领,认领后既往收益都归您。。
- 2、本文档由用户上传,本站不保证质量和数量令人满意,可能有诸多瑕疵,付费之前,请仔细先通过免费阅读内容等途径辨别内容交易风险。如存在严重挂羊头卖狗肉之情形,可联系本站下载客服投诉处理。
- 3、文档侵权举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
2026中国华能集团清洁能源技术研究院有限公司校园招聘考试备考题库及答案解析
毕业院校:________姓名:________考场号:________考生号:________
一、选择题
1.某公司员工张某在工作中故意损坏公司财物,公司依据劳动合同法规定对其进行经济处罚。张某不服,向劳动仲裁委员会申请仲裁。劳动仲裁委员会在审理过程中发现,该公司的处罚决定违反了劳动合同法的相关规定。请问,劳动仲裁委员会应当如何处理该案?()
A、撤销公司的处罚决定,并责令公司恢复原状
B、变更公司的处罚决定为合法的处罚措施
C、驳回张某的仲裁申请,建议其向人民法院提起诉讼
D、终止仲裁程序,告知张某自行协商解决
您可能关注的文档
- 2025江苏苏州大学教学科研岗招聘2人笔试参考题库附答案解析.docx
- 2025广东中山市古镇镇人民政府所属事业单位招聘事业单位人员10人(第二期)笔试备考试题及答案解析.docx
- 2025广东中山市神湾镇人民政府所属事业单位招聘事业单位人员8人人笔试参考题库附答案解析.docx
- 2025昆明市盘龙区人力资源和社会保障局劳务派遣岗位招聘(1人)考试参考题库及答案解析.docx
- 2025广东中山市阜沙镇人民政府所属事业单位招聘事业单位人员12人(第二期)笔试模拟试题及答案解析.docx
- 2025年天津医学健康研究院第三批公开招聘3人笔试备考试题及答案解析.docx
- 2025西南有色昆明勘测设计(院)股份有限公司专业技术人员招聘(9人)考试备考试题及答案解析.docx
- 2025江西南昌市劳动保障事务代理中心招聘劳务派遣人员考试备考试题及答案解析.docx
- 2025山东司法警官职业学院招聘19人(博士)笔试参考题库附答案解析.docx
- 2025浙江台州温岭市交通旅游集团有限公司下属市风景旅游开发有限公司招聘工作人员1人考试备考试题及答案解析.docx
- 2025福建三明市建宁县招聘社区者10人考试参考试题及答案解析.docx
- 2025广西南宁市白蚁防治所招聘外聘人员1人考试备考题库及答案解析.docx
- 2025贵州毕节市中心血站面向社会公开招聘编外工作人员2人考试备考题库及答案解析.docx
- 2025年甘肃省平凉市灵台县医疗卫生机构招聘临聘专业技术人员19人考试参考试题及答案解析.docx
- 2026中国铁路南昌局集团有限公司招聘本科及以上学历毕业生招录24人(二)考试备考题库及答案解析.docx
- 2025吉林四平市双辽市事业单位招聘(含专项招聘高校毕业生)18人考试备考试题及答案解析.docx
- 2025年下半年四川南充环境集团有限责任公司员工招聘9人(二)笔试参考题库附答案解析.docx
- 2025北航国新院劳务派遣人员招聘考试参考试题及答案解析.docx
- 2025湖南岳阳市云溪区事业单位选调工作人员11人考试参考题库及答案解析.docx
- 2025中材节能股份有限公司招聘考试备考试题及答案解析.docx
原创力文档


文档评论(0)