2025版个体户与员工劳动合同模板.docxVIP

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2025最新版个体户与员工劳动合同模板

个体户与员工劳动合同

本合同（以下简称“本合同”）由以下双方于年月日在（市/区）签订：

甲方（用人单位）：

名称：

类型：个体工商户

经营者姓名：

身份证号码：

联系方式：

联系地址：

乙方（劳动者）：

姓名：

性别：

身份证号码：

联系方式：

联系地址：

鉴于乙方愿意为甲方提供劳动，甲方愿意接受乙方的劳动服务，根据《中华人民共和国劳动法》《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规的规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，签订本合同，以资共同遵守。

第一条合同期限

1.1合同期限类型

本合同为期限合同（固定期限/无固定期限/以完成一定工作任务为期限）。

1.2固定期限

若为固定期限，合同期限自年月日起至年月日止。

1.3无固定期限

若为无固定期限，合同期限自年月日起至本合同依法解除或终止之日止。

1.4以完成一定工作任务为期限

若以完成一定工作任务为期限，本合同自年月日生效，至（工作任务完成之日）终止。

第二条工作内容与工作地点

2.1工作内容

乙方同意根据甲方工作需要，担任（岗位名称）岗位工作，主要职责为：。

2.2工作地点

乙方的工作地点为：。

2.3工作调整

甲方因经营需要可以调整乙方的工作岗位或工作地点，但应与乙方协商一致，如双方协商不一致，甲方可依法解除本合同。

第三条工作时间与休息

3.1工作时间

甲方安排乙方执行以下工时制度：

□标准工时制：每日工作不超过8小时，平均每周不超过44小时；

□不定时工时制：工作时间根据岗位需求灵活安排；

□综合计算工时制：以（月/季度/半年/年）为周期综合计算工作时间。

3.2休息休假

甲方应依法保证乙方享有法定休息休假权利。乙方的休息日为：。

3.3加班管理

若乙方因工作需要加班，甲方应安排乙方补休或支付加班工资。加班工资标准为：。

第四条劳动报酬

4.1工资标准

甲方支付乙方的工资为：（月/小时）；其中试用期工资为：（月/小时）。

4.2工资支付

甲方应于每月日前以货币形式足额支付乙方工资。

4.3工资调整

甲方根据乙方的工作表现和单位的经营状况，可以调整乙方的工资。

4.4绩效奖金与津贴补贴

乙方完成工作目标后，甲方应支付绩效奖金。根据乙方的工作岗位，甲方还应支付：（如交通补贴、通讯补贴等）。

第五条社会保险

5.1社会保险缴纳

甲方应依法为乙方缴纳（五险一金/基本医疗保险+失业保险+工伤保险+生育保险+养老保险），缴纳基数为：，比例为：。

5.2其他保险

乙方如需甲方增加其他保险（如商业保险），可另行协商。

第六条劳动保护与劳动条件

6.1劳动条件

甲方应为乙方提供符合国家职业卫生标准和安全要求的工作环境。

6.2劳动保护

甲方应依法为乙方提供必要的劳动保护和防护用品。

6.3健康检查

甲方定期组织乙方进行职业健康检查，费用由甲方承担。

第七条合同的变更、解除与终止

7.1合同变更

甲乙双方协商一致，可以变更本合同的内容。变更内容应采用书面形式，经双方签字或盖章后生效。

7.2合同解除

甲乙双方协商一致，可以解除本合同，解除时应依法支付经济补偿金。

7.3甲方解除合同

在以下情况下，甲方可以解除本合同：

（1）乙方严重违反甲方的规章制度；

（2）乙方严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害；

（3）乙方与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲