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2025国考武汉市档案管理岗位申论预测卷及答案

第一部分：归纳概括（共3题，每题10分，共30分）

题目1（10分）

某市档案管理部门近期接到群众举报，反映部分档案馆存在档案查阅效率低、数字化程度不高等问题。结合“武汉市档案信息化建设现状调研报告”中的相关数据，整理出当前武汉市档案管理领域存在的具体问题，并归纳群众的主要诉求。

题目2（10分）

武汉市档案局在推进“档案+”服务模式时，收集到来自企业、社区、高校等不同群体的意见建议。请根据提供的“武汉市档案服务需求调研记录”，分类归纳各群体的主要需求，并提炼出档案服务优化的关键方向。

题目3（10分）

结合“武汉市档案馆馆藏档案安全风险评估报告”，概括当前武汉市档案管理在库房管理、数字化备份、应急响应等方面存在的短板，并提出改进建议。

第二部分：综合分析（共2题，每题15分，共30分）

题目4（15分）

武汉市档案局计划在全市推行“智慧档案”系统，但部分基层单位反映系统操作复杂、成本较高。请分析此举可能面临的挑战，并提出相应的解决思路。

题目5（15分）

“档案法”修订后，武汉市档案局需加强对非营利组织的档案管理指导。请结合“武汉市社会组织档案管理现状分析”，阐述如何平衡档案开放与保密、利用与保护的关系。

第三部分：提出对策（共1题，20分）

题目6（20分）

武汉市档案局收到一份关于“社区记忆档案”流失的投诉。假设你是该局工作人员，请针对投诉反映的问题，提出完善社区档案收集、管理、利用机制的具体措施。

第四部分：应用文写作（共1题，25分）

题目7（25分）

武汉市档案局计划举办“档案开放日”活动，以提高公众对档案工作的认知。请草拟一份活动方案，内容包括活动主题、时间地点、流程安排、宣传方式等。

第五部分：文章论述（共1题，35分）

题目8（35分）

档案是城市的“记忆银行”。结合武汉市在档案保护、利用、创新方面的实践，谈谈如何以档案工作赋能城市高质量发展。

答案及解析

第一部分：归纳概括

题目1（10分）

答案：

1.问题：

-档案查阅效率低：部分档案馆窗口设置不足，高峰期排队时间长；档案检索系统更新滞后，关键词匹配率低。

-数字化程度不高：纸质档案存量庞大，数字化进度缓慢；部分档案馆未实现电子档案在线查询。

-工作流程不规范：档案接收、整理、归档流程不统一，导致档案缺失、错乱。

-宣传力度不足：群众对档案开放范围、查阅权限等政策不了解。

2.群众诉求：

-提高查阅效率，缩短等待时间；

-加快数字化进程，实现档案在线查询；

-规范工作流程，确保档案完整性；

-加强政策宣传，提升公众参与度。

解析：答案基于“武汉市档案信息化建设现状调研报告”中的数据，分点列举问题，并归纳群众诉求，逻辑清晰。

题目2（10分）

答案：

1.企业需求：

-提供行业政策类档案查询服务；

-优化电子档案移交流程，降低企业成本。

2.社区需求：

-加强民生档案（如房产、婚姻）开放力度；

-开展社区历史档案整理与展示。

3.高校需求：

-提供学术档案、科研成果档案的共享平台；

-支持学生利用档案进行课题研究。

4.优化方向：

-建立差异化服务机制；

-推广“一档案通”服务，整合资源。

解析：答案分类归纳各群体需求，并提炼优化方向，符合“武汉市档案服务需求调研记录”的内容。

题目3（10分）

答案：

1.短板：

-库房管理：部分档案馆存在高温高湿问题，档案保护设备老化；

-数字化备份：备份频率不足，数据丢失风险高；

-应急响应：应急预案不完善，缺乏实战演练。

2.改进建议：

-升级库房设备，引入恒温恒湿系统；

-建立多级备份机制，定期校验数据；

-制定专项应急预案，加强培训演练。

解析：答案结合报告内容，概括短板并提出具体改进措施，具有针对性。

第二部分：综合分析

题目4（15分）

答案：

挑战：

1.技术门槛高：基层单位IT基础薄弱，系统操作培训需求大；

2.成本压力：硬件、软件投入较高，财政预算有限；

3.人员素质：部分工作人员缺乏数字化技能，转型难度大。

解决思路：

1.分阶段推广，优先覆盖需求迫切的单位；

2.提供免费培训，开发简易操作指南；

3.引入政府购买服务模式，降低自建成本。

解析：答案分析挑战并给出务实方案，逻辑严密。

题目5（15分）

答案：

平衡关系：

1.开放与保密：制定分级分类管理办法，敏感档案限制查阅权限；

2.利用与保护：建立档案利用评估机制，禁止恶意损毁、传播。

具体措施：

1.开展培训，提高非营利组织档案意识；

2.提供标准化模板，规范档案收集流程；

3.设立监督小组，定期检查档案管理情况。

解析：答案结合“武汉市社会组织档案管理