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2025家政服务员劳动雇佣合同

本合同由以下双方于年月日在（城市/地区）签订：

甲方（雇主）：

姓名/公司名称：

身份证号码/统一社会信用代码：

联系电话：

通信地址：

乙方（家政服务员）：

姓名：

身份证号码：

联系电话：

通信地址：

鉴于甲方需要家政服务，乙方同意为甲方提供家政服务，双方依据《中华人民共和国民法典》《中华人民共和国劳动合同法》《中华人民共和国劳动法》等相关法律法规，本着平等、自愿、诚实信用的原则，经友好协商，达成如下协议：

第一条合同期限

本合同为固定期限合同，期限自年月日起至年月日止，共计个月。若双方协商一致，可延长合同期限或提前终止合同。

第二条工作内容与职责

2.1乙方主要为甲方提供以下家政服务：

清洁服务（包括但不限于室内清洁、油烟机清洗、地板打蜡等）

?照护服务（包括但不限于照顾儿童、老人、病患等）

购物与配送

其他约定服务：

2.2乙方应按甲方的要求，按时完成约定的家政服务工作，并遵守甲方的合法规章制度，服从甲方的安排。

2.3乙方在服务过程中应尽职尽责，确保服务质量达到约定标准，如因乙方疏忽或过失导致甲方或甲方家庭成员受到损害，乙方需承担相应责任。

第三条工作时间与休息休假

3.1乙方的工作时间为每日小时，每周工作天，具体时间由双方协商确定。

3.2甲方应确保乙方的休息时间不少于国家法定休息时间。如有特殊需求需要乙方延长工作时间，甲方应提前与乙方协商，并支付相应的加班报酬。

3.3乙方享有国家法定节假日，如因工作需要在法定节假日工作，甲方应支付乙方不低于基本工资的三倍的加班报酬。

第四条工资待遇与支付方式

4.1乙方的基本工资为每月人民币元（大写：元整），乙方还可通过绩效奖金、提成等方式获得额外收入。

4.2甲方应于每月日前以银行转账方式支付乙方上月工资，账户信息如下：

开户银行：

账户名称：

账号：

4.3甲方不得无故拖欠乙方工资，如遇特殊情况无法按时支付，应提前与乙方协商并明确支付时间。

第五条社会保险与福利

5.1甲方为乙方缴纳（填写险种，如：工伤保险、医疗保险、养老保险等），缴纳比例为%，由甲方承担。具体缴纳事宜双方另行协商确定。

5.2甲方为乙方提供以下福利待遇：

节日福利：元/年

生日福利：元/年

其他福利：

5.3乙方享有带薪年假，具体天数为天，年假期间工资照常发放。

第六条合同的变更与解除

6.1在合同期限内，若需变更合同内容，双方应协商一致并签订书面补充协议。

6.2在合同期限内，如因乙方工作失职、严重违反甲方规章制度、严重损害甲方合法权益，甲方有权单方面解除合同，且不承担任何经济补偿责任。

6.3在合同期限内，如因甲方未按合同约定支付工资、拖欠社会保险费用、或甲方的工作安排严重影响乙方健康和安全，乙方有权单方面解除合同。

6.4合同解除或终止后，甲方应为乙方办理相关离职手续，并支付乙方所有应得的工资和福利。

第七条服务期限与试用期

7.1本合同期限为正式服务期，若双方同意设立试用期，试用期为个月，试用期工资为正式工资的%。

7.2试用期内，双方均可随时解除合同，但需提前日通知对方。

第八条争议解决

8.1若双方在履行本合同过程中发生争议，应友好协商解决。协商不成的，任何一方均可向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁，对仲裁裁决不服的，可