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2025公开招聘衢州市乡村振兴发展有限公司劳务外包工作人员8人笔试备考试题及答案解析

毕业院校：________姓名：________考场号：________考生号：________

一、选择题

1．某公司员工张某在工作中因操作失误导致重大安全事故，公司依据劳动合同法的规定对其进行处罚。以下哪种处罚方式不符合法律规定？（）

A、降低张某的工资

B、扣除张某的奖金

C、解除与张某的劳动合同

D、禁止张某在公司内部晋升（）

答案：D

解析：根据《劳动合同法》的规定，用人单位对员工的处罚方式应当合法合理，主要包括经济处罚（如扣除部分工资或奖金）、行政处分（如警告、记过等），以及解除劳动合同等。禁止

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