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2025街道工作总结

一、2025年街道工作总体概述

（一）工作背景与形势

2025年是“十四五”规划收官与“十五五”规划谋划的关键衔接年，街道作为城市治理的“最后一公里”，面临多重发展机遇与挑战。从宏观环境看，国家持续推进以人为核心的新型城镇化战略，对基层治理精细化、民生服务精准化提出更高要求；区域层面，辖区作为城市更新试点片区，既有老旧小区改造、产业转型升级等硬任务，也需应对人口老龄化、公共服务供给不均等现实问题。从自身实际看，街道下辖12个社区、8个商圈，常住人口15.2万人，流动人口3.8万人，治理体量持续扩大，群众对优质教育、医疗、养老、文化等需求日益多元，倒逼工作模式从“管理型”向“服务型”“智慧型”转变。同时，全年承接上级交办重点任务32项，涉及安全生产、文明创建、生态环保等8大领域，任务叠加、时间紧迫，对统筹协调能力构成严峻考验。

（二）指导思想与基本原则

全年工作以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻党的二十大和二十届二中全会精神，深入落实习近平总书记关于基层治理重要论述，紧扣“党建引领、民生优先、治理创新、安全底线”主线，坚持以下基本原则：一是党建引领，把党的政治优势、组织优势转化为治理效能，构建“街道党工委—社区党委—网格党支部—楼栋党小组”四级联动体系；二是人民至上，以群众“急难愁盼”为出发点，实施民生实事项目“清单化管理、节点化推进”；三是问题导向，聚焦治理堵点、民生痛点，开展“解剖麻雀式”调研，推动问题解决从“被动应对”向“主动破题”转变；四是系统观念，统筹发展与安全，联动辖区单位、社会组织、市场主体构建“多元共治”格局；五是改革创新，依托数字技术赋能基层治理，打造“智慧街道”应用场景，提升治理科学化、智能化水平。

（三）年度工作目标

围绕“治理更精细、服务更优质、群众更满意、发展更可持续”总目标，设定具体量化指标：党建引领方面，新建网格党支部18个、“红色物业”覆盖率达95%，党员志愿服务队注册人数突破5000人；民生服务方面，完成老旧小区改造6个、新增养老床位120张、新建社区食堂3个，群众满意度测评达92分以上；经济发展方面，辖区规上服务业营收增长8%，新增市场主体1200家，带动就业3500人；安全稳定方面，生产安全事故零发生，矛盾纠纷调解成功率达98%，信访积案化解率100%；生态环保方面，空气质量优良天数比率达85%，生活垃圾分类准确率提升至75%。

（四）总体成效概述

2025年，街道在区委、区政府的坚强领导下，锚定年度目标攻坚克难，各项工作取得阶段性成效。党建引领基层治理“红网工程”全面铺开，12个社区全部通过“五星”党组织验收，形成“党建+网格”“党建+物业”等特色品牌12个；民生实事项目超额完成，累计投入资金1.2亿元，惠及群众8.7万人次，获评“市级民生工作示范街道”；经济运行稳中向好，成功引进科创型企业15家，辖区数字经济核心产业增加值增长12%；安全防线筑牢筑实，排查整改安全隐患2300余处，实现重大活动期间“零事故、零失误”；生态环境持续改善，建成“口袋公园”4个、绿道5公里，获评“省级生态街道”。整体来看，街道治理效能、服务品质、群众获得感显著提升，为“十五五”发展奠定坚实基础。

二、2025年街道重点工作实施情况

（一）党建引领基层治理实施

1.组织体系建设

街道党工委全年聚焦四级联动体系落地，在12个社区新建网格党支部18个，覆盖率达100%。通过“支部建在网格上”策略，每个网格配备专职党小组长，定期开展“红色议事会”，解决居民诉求320件。例如，在阳光社区试点“楼栋党小组”机制，由党员骨干牵头协调电梯加装工程，推动项目提前3个月完成。同时，整合辖区8个商圈资源，建立“商圈党建联盟”，联合商户开展“党员示范店”评选，带动200余家商户参与社区服务。

2.红色品牌打造

街道创新推出“党建+网格”和“党建+物业”双品牌，打造“红管家”服务团队。在幸福家园小区，红色物业入驻后，物业费收缴率从65%提升至92%，居民满意度达95%。全年开展“党员志愿服务日”活动48场，注册志愿者突破5000人，服务时长累计超2万小时。例如，在“七一”期间，组织党员志愿者为独居老人提供上门理发、代购药品等贴心服务，惠及老人120人次。品牌建设还延伸至线上，开发“红网通”小程序，实现居民诉求一键提交、党员响应实时追踪，全年处理诉求860件，响应时间缩短至2小时内。

（二）民生服务提升工程实施

1.老旧小区改造

街道统筹推进6个老旧小区改造项目，总投资8000万元。在和平小区，实施“一户一设计”方案，同步改造水电气管网、加装电梯5部，惠及居民800户。改造过程中，引入“居民议事厅”机制，收集意见建议200余条，调整设计方案12处。例如，针对老年人需求，增设无障碍坡道和休息长椅，