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苏州工业园区劳动和社会保障局
合格证考试知识点
园区劳动保障业务知识合格证考试
第三版
-11-2
此文档为苏州工业园区劳动保障业务知识合格证考试知识点及参考法律法规列表
目录
TOC\o1-3\h\z\uHYPERLINK\l_Toc合格证考试課题组 PAGEREF_Toc\h1
HYPERLINK1.劳动协议法总则 PAGEREF_Toc\h1
HYPERLINK\l_Toc2.劳动协议订立?PAGEREF_Toc\h1
HYPERLINK\l_Toc3.劳动协议的履行和变更?PAGEREF_Toc\h6
HYPERLINK4.劳动协议的解除和终结?PAGEREF_Toc\h7
HYPERLINK\l_Toc"5.集体协议?PAGEREF_Toc\h12
HYPERLINK\l_Toc6.劳务派遣 PAGEREF_Toc\h一三
HYPERLINK\l_Toc7.非全曰制用工?PAGEREF_Toc\h14
HYPERLINK\l"_Toc8.劳动保障部门的监督检验?PAGEREF_Toc\h一五
HYPERLINK\l_Toc9.违反法律法规的责任?PAGEREF_Toc\h一五
HYPERLINK\l_Toc10.工资支付规定 PAGEREF_Toc\h一八
HYPERLINK\l"_Toc11.禁止使用童工规定 PAGEREF_Toc\h24
HYPERLINK\l_Toc12.女职工劳动保护规定 PAGEREF_Toc\h25
HYPERLINK\l"_Toc一三.未成年工特殊保护规定 PAGEREF_Toc\h26
HYPERLINK\l_Toc14.公司职工患病或非因工负伤医疗期规定?PAGEREF_Toc\h28
HYPERLINK\l"_Toc一五.工作时间和休息休假时间的规定 PAGEREF_Toc\h28
HYPERLINK\l_Toc16.公司民主管理 PAGEREF_Toc\h29
HYPERLINK17.园区劳动保障工作实务 PAGEREF_Toc\h31
HYPERLINK第二部分园区社会保险(公积金)方面的政策法规与实务 PAGEREF_Toc\h31
HYPERLINK\l_Toc"第三部分劳动争议调解仲裁方面的政策法规与实务 PAGEREF_Toc\h31
HYPERLINK\l_Toc第四部分就业方面的政策法规与实务 PAGEREF_Toc\h41
HYPERLINK第五部分工伤方面的政策法规与实务?PAGEREF_Toc\h45
HYPERLINK\l_Toc附:参考法律法规: PAGEREF_Toc\h52
用人单位人事岗位从业人员劳动保障业务知识合格证考试知识点
第一部分人力资源管理方面的政策法规与实务
1.劳动协议法总则
1.1劳动协议法的合用范围(《中华人民共和国劳动协议法》第2条
中华人民共和国境内的公司、个体经济组织、民办非公司单位等组织(如下称用人单位)与劳动者建立劳动关系,订立、履行、变更、解除或者终结劳动协议,合用本法。
????国家机关、事业单位、社会团队和与其建立劳动关系的劳动者,订立、履行、变更、解除或者终结劳动协议,依照本法执行。
《中华人民共和国劳动协议法实施条例》第3条)
依法成立的会计师事务所、律师事务所等合作组织和基金会,属于劳动协议法规定的用人单位。
1.2用人单位建立和完善规章制度的义务(《中华人民共和国劳动协议法》第4条)
用人单位应该依法建立和完善规章制度,保障劳动者享受劳动权利和履行劳动义务。
1.3用人单位规章制度的重要内容(《中华人民共和国劳动协议法》第4条)
包含了用人单位经营管理的各个方面,规章制度重要包含:劳动酬劳、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利、职工培训、劳动纪律以及劳动定额管理等直接涉及劳动者切身利益的规章制度或者重大事项。
1.4用人单位规章制度的制订、修改程序(《中华人民共和国劳动协议法》第4条)
职工代表大会或者全体职工讨论→提出方案和意见→与工会或者职工代表平等协商拟定→公告告知。
1.5《中华人民共和国劳动协议法》的施行时间(《中华人民共和国劳动协议法》第98条)
1月
2.劳动协议订立
2.1劳动关系建立的用人单位主体资格(《中华人民共和国劳动协议法实施条例》第4条)
劳动协议法规定的用人单位设立的分支机构,依法取得营
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