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环保节能发展承诺书(7篇)

环保节能发展承诺书第（1）篇

为保证__________工作顺利开展：

一、工作理念

以科学发展观为指导，全面实施绿色发展理念，坚持人与自然和谐共生，以资源节约、环境友好为核心，推动经济社会可持续发展。严格遵守国家及地方环保法律法规，强化责任意识，提升管理水平，积极构建资源节约型、环境友好型工作体系。

二、行为准则

1.坚持依法依规原则，严格遵守环保法律法规及行业标准，保证各项工作符合法定要求。

2.坚持节约优先原则，合理利用资源，减少能源消耗和污染物排放，提高资源利用效率。

3.坚持预防为主原则，加强环境风险防控，从源头减少污染，降低环境负荷。

4.坚持全员参与原则，提高员工环保意识，形成人人参与、人人负责的环保工作格局。

三、行动方案

1.资源节约措施

优化用能结构，推广使用节能设备，逐步替代高耗能设备，降低单位产出能耗。

加强用水管理，采用节水工艺和技术，减少水资源浪费，提高水资源重复利用率。

严格执行办公用品采购标准，优先选用再生材料、环保材料，减少一次性用品使用。

2.能源管理措施

每日开展__________次设备运行检查，及时发觉并排除能源浪费隐患。

实施照明系统节能改造，采用高效节能灯具，合理控制照明时长，避免长明灯现象。

推广使用太阳能、风能等可再生能源，逐步降低对传统化石能源的依赖。

3.环境保护措施

加强废气、废水、固体废物等污染物的处理，保证达标排放，减少对环境的影响。

定期开展环境监测，建立环境管理台账，及时掌握污染物排放情况，保证环境安全。

积极开展绿化美化工作，增加植被覆盖面积，提升工作场所生态环境质量。

4.管理提升措施

建立健全环保管理制度，明确责任分工，完善监督考核机制，保证环保工作落到实处。

加强员工环保培训，提高全员环保意识和技能，定期组织环保知识考核，提升员工环保素养。

开展环保技术攻关，引进先进环保技术，持续改进生产工艺，降低污染物产生量。

四、监督落实

1.成立环保工作领导小组，负责统筹协调环保工作，定期召开会议，研究解决环保问题。

2.设立环保监督员，负责日常环保巡查，及时发觉并整改环保问题，保证环保措施落实到位。

3.建立环保工作考核制度，将环保指标纳入绩效考核体系，对未达标行为进行严肃问责。

4.定期向社会公开环保信息，接受社会监督，提升环保工作透明度，增强公众信任。

承诺人签名：__________

签订日期：__________

环保节能发展承诺书第（2）篇

承诺方类型：□企业□个人□其他__________

鉴于环境保护与能源节约对可持续发展的重要性，承诺方基于自身实际情况，本着负责任的态度，特制定本发展承诺书，以规范和引导相关行为，促进环境友好与资源高效利用。

一、行为规范

1.承诺方承诺严格遵守国家及地方关于环境保护和能源节约的法律法规，以及相关行业标准和规范。承诺方将定期对内部管理制度进行评估和更新，保证其与最新的环保要求保持一致。承诺方将积极推广绿色生产技术和工艺，减少生产过程中的污染排放和能源消耗。承诺方将加强对员工的环保意识和技能培训，提高全体员工的环境保护素养和节能能力。承诺方承诺在采购、生产、销售和废弃物处理等各个环节，优先选择环保、节能、可再生和可循环利用的产品和服务。承诺方将建立完善的内部监督机制，对环保和节能措施的执行情况进行定期检查和评估，保证各项承诺得到有效落实。

二、执行准则

2.承诺方承诺在生产经营活动中，积极采用清洁能源和高效节能设备，降低单位产品的能源消耗强度。承诺方将制定并实施详细的节能减排计划，明确各阶段的目标和任务，保证节能减排工作有序推进。承诺方将加强对生产过程中产生的废水、废气、废渣等污染物的治理，保证达标排放，并积极推动污染物的资源化利用。承诺方将建立环境管理体系，对环境因素进行识别、评估和监控，及时采取纠正措施，防止环境污染事件的发生。承诺方将积极参与环境保护公益活动，提高公众的环保意识，推动形成全社会共同参与环境保护的良好氛围。承诺方承诺在项目建设、技术改造和产品开发等环节，充分考虑环境影响和能源消耗，优先选择环境友好和节能环保的方案。

三、检查评估

3.承诺方承诺建立完善的环保和节能数据统计体系，对各项关键指标进行实时监测和记录。承诺方将定期对环保和节能数据进行分析，评估各项措施的效果，并及时调整和优化相关方案。承诺方将积极配合部门的环境保护监督检查，如实提供相关数据和资料，接受社会监督。承诺方将建立内部考核机制，将环保和节能指标的完成情况纳入部门和个人的绩效考核体系，保证各项承诺得到有效执行。承诺方将定期向社会公开环保和节能报告，公布相关数据和措施