- 1、本文档内容版权归属内容提供方,所产生的收益全部归内容提供方所有。如果您对本文有版权争议,可选择认领,认领后既往收益都归您。。
- 2、本文档由用户上传,本站不保证质量和数量令人满意,可能有诸多瑕疵,付费之前,请仔细先通过免费阅读内容等途径辨别内容交易风险。如存在严重挂羊头卖狗肉之情形,可联系本站下载客服投诉处理。
- 3、文档侵权举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
2025年甘肃畜牧工程职业技术学院第二批招聘编外工作人员考试备考试题及答案解析
毕业院校:________姓名:________考场号:________考生号:________
一、选择题
1.某地发生一起盗窃案,犯罪嫌疑人使用暴力手段抢劫财物并致人重伤。根据《刑法》规定,对此案应如何定性?()
A、抢劫罪,且属于加重情节
B、故意伤害罪,且属于从重处罚情节
C、盗窃罪,且属于从轻处罚情节
D、抢劫罪,但需结合具体情节减轻处罚
答案:A
解析:《刑法》规定,以暴力、胁迫手段抢劫公私财物的,构成抢劫罪。如果抢劫过程中致人重伤,属于加重情节,应依法从重处罚。本案中,犯罪嫌疑人使用暴力手段抢劫财物并
您可能关注的文档
- 2026中国铁路南昌局集团有限公司招聘本科及以上学历毕业生招录24人(二)笔试备考题库及答案解析.docx
- 2025广西桂林电子科技大学第二批人员招聘1人考试参考题库及答案解析.docx
- 2025广西南宁市兴宁区第二初级中学招聘2人考试参考题库及答案解析.docx
- 2025河南洛阳商业职业学院招聘14人考试备考题库及答案解析.docx
- 2025年下半年池州市投资控股集团招聘17人笔试备考试题及答案解析.docx
- 2025山西运城市平遥县人力资源和社会保障局招募第二批就业见习人员137人笔试备考试题及答案解析.docx
- 2025四川绵阳三台县属国有企业第二批次招聘工作人员20人笔试参考题库附答案解析.docx
- 2025江苏南京白下人力资源开发服务有限公司招聘劳务派遣人员1人(四十三)笔试备考试题及答案解析.docx
- 2025年河北沧州青县高校毕业生临时公益性岗位招聘28人笔试参考题库附答案解析.docx
- 2025重医附二院精准医学中心科室秘书(编外)岗位招聘1人笔试备考题库及答案解析.docx
- GB/T 176-2025水泥化学分析方法.pdf
- 中国国家标准 GB/T 176-2025水泥化学分析方法.pdf
- GB/T 46561-2025能源管理体系 能源管理体系审核及认证机构要求.pdf
- 中国国家标准 GB/T 46561-2025能源管理体系 能源管理体系审核及认证机构要求.pdf
- 《GB/T 46561-2025能源管理体系 能源管理体系审核及认证机构要求》.pdf
- GB/T 17119-2025连续搬运设备 带承载托辊的带式输送机运 行功率和张力的计算.pdf
- 中国国家标准 GB/T 17119-2025连续搬运设备 带承载托辊的带式输送机运 行功率和张力的计算.pdf
- 《GB/T 17119-2025连续搬运设备 带承载托辊的带式输送机运 行功率和张力的计算》.pdf
- 中国国家标准 GB/T 31270.4-2025化学农药环境安全评价试验准则 第4部分:土壤吸附/解吸试验.pdf
- GB/T 31270.4-2025化学农药环境安全评价试验准则 第4部分:土壤吸附/解吸试验.pdf
最近下载
- 七上语文课后生字词注音及解释.pdf VIP
- 2020年春最新人教版九年级数学下全册教案(匹配新教材).pdf VIP
- (高清版)DG∕TJ 08-2052-2009 公共汽(电)车中途站候车设施配置规范.pdf VIP
- DG_TJ08-2052-2025 公共汽车和电车中途站候车设施配置标准.docx VIP
- 无菌技术操作课件.ppt VIP
- 最完整初中物理公式大全(附:初中物理知识点总结归纳)(精华版).pdf VIP
- 隧道工程质量通病及工序控制要点.ppt
- 大模型时代的具身智能2024.pdf
- 《做书签》教学设计 .pdf VIP
- 品质异常分析处理案例分享(解决问题的七大方法).ppt VIP
原创力文档


文档评论(0)