2026年三级劳动保障协理员国家职业资格考试（专业能力）全真冲刺题库.docxVIP

2026年三级劳动保障协理员国家职业资格考试（专业能力）全真冲刺题库

考试时长：90分钟满分：100分

一、单项选择题（共20题，每题2分，满分40分）

1.下列关于职业道德核心内容的表述，正确的是（）

A.集体主义

B.为人民服务

C.爱岗敬业

D.廉洁奉公

【参考答案】B

【解析】职业道德内容丰富，其核心为人民服务，基本原则是集体主义，爱岗敬业属于职业守则要求。故选项B正确。

2.我国法定劳动年龄中，女职工的年龄范围是（）

A.16周岁至50周岁

B.16周岁至55周岁

C.18周岁至50周岁

D.18周岁至55周岁

【参考答案】A

【解析】我国法定劳动年龄范围为男16周岁至60周岁，女16周岁至55周岁，其中女职工为16周岁至50周岁。故选项A正确。

3.从事社会劳动但劳动报酬低于最低生活保障标准的，应视同（）

A.灵活就业

B.非正规就业

C.失业

D.待业

【参考答案】C

【解析】就业的特征明确规定，从事一定社会劳动，但劳动报酬低于最低生活保障标准的，视同失业。故选项C正确。

4.公共就业服务体系的基层服务平台不包括（）

A.街道就业服务机构

B.社区劳动保障服务站

C.职业中介机构

D.乡镇就业服务平台

【参考答案】C

【解析】公共就业服务体系由省级、市级、区（县）级就业服务机构和街道（乡镇）、社区（村）平台组成，职业中介机构提供经营性服务，不属于公共就业服务体系的基层平台。故选项C正确。

5.劳动者因工受伤后，用人单位拒绝支付医疗费用的，可优先向（）申请先行支付

A.劳动争议仲裁委员会

B.人民法院

C.工伤保险基金

D.劳动监察大队

【参考答案】C

【解析】根据《工伤保险条例》第62条，用人单位未按规定支付工伤待遇的，劳动者可向工伤保险基金申请先行支付。故选项C正确。

6.劳动合同解除时，用人单位未提前30日书面通知劳动者的，应额外支付（）

A.3日工资

B.1个月工资

C.3个月工资

D.6个月工资

【参考答案】B

【解析】《劳动合同法》第40条规定，未提前30日书面通知解除劳动合同的，需额外支付劳动者1个月工资。故选项B正确。

7.劳动争议仲裁委员会收到仲裁申请后，应在几日内决定是否立案（）

A.3日

B.7日

C.15日

D.30日

【参考答案】B

【解析】《劳动争议调解仲裁法》第21条规定，仲裁委员会收到申请后7日内决定是否立案。故选项B正确。

8.劳动能力鉴定结论的有效期为（）

A.1年

B.2年

C.3年

D.5年

【参考答案】B

【解析】《劳动能力鉴定管理办法》第20条规定，劳动能力鉴定结论自作出之日起有效期为2年。故选项B正确。

9.促进残疾人就业的保障措施中，针对按比例就业实行的制度是（）

A.就业救助制度

B.职业培训制度

C.就业保障金制度

D.公益性岗位开发制度

【参考答案】C

【解析】促进残疾人按比例就业的重要措施是实施残疾人就业保障金制度。故选项C正确。

10.职业道德修养的核心途径是（）

A.参加培训课程

B.职业实践体验

C.阅读专业书籍

D.学习榜样事迹

【参考答案】B

【解析】职业道德修养的途径与方法明确要求，无论采取何种方法，都必须与职业实践相结合，职业实践体验是核心途径。故选项B正确。

11.下列属于非全日制就业特点的是（）

A.签订书面劳动合同

B.每日工作时间不超过4小时

C.按月支付劳动报酬

D.享受带薪年休假

【参考答案】B

【解析】非全日制就业以小时计酬为主，每日工作时间不超过4小时，每周累计不超过24小时。故选项B正确。

12.用人单位拖欠工资，经劳动行政部门责令支付后仍不支付的，应加付赔偿金的比例为应付金额的（）

A.20%-50%

B.50%-100%

C.100%-150%

D.150%-200%

【参考答案】B

【解析】《劳动合同法》第85条规定，用人单位拖欠工资的，可按应付金额50%以上100%以下的标准加付赔偿金。故选项B正确。

13.城镇登记失业率的计算公式中，分子是（）

A.城镇失业人数

B.城镇登记失业人数

C.城镇从业人数

D.城镇劳动力总数

【参考答案】B

【解析】城镇登记失业率=城镇登记失业人数/(城镇从业人数+城镇登记失业人数)×100%，分子为城镇登记失业人数。故选项B正确。

14.女职工在哺乳期内，用人单位不得（）

A.安排夜班劳动

B.调整工作岗位

C.