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2025年新《安全生产法》考试试题答案

一、单项选择题（每题2分，共20分）

1.依据2025年新修订的《安全生产法》，下列哪项不属于生产经营单位主要负责人的法定安全生产职责？

A.组织制定并实施本单位全员安全生产责任制

B.保证本单位安全生产投入的有效实施

C.定期检查分管领域的安全生产工作

D.组织制定并实施本单位生产安全事故应急救援预案

答案：C（解析：主要负责人职责不包含“定期检查分管领域”，该职责属于分管负责人）

2.新《安全生产法》强化了“双重预防机制”的法定地位，其中“双重”指的是？

A.风险分级管控与隐患排查治理

B.政府监管与企业自查

C.技术防范与制度防范

D.事前预防与事后追责

答案：A（解析：双重预防机制明确为风险分级管控和隐患排查治理体系）

3.某化工企业未按照规定对新入职的劳务派遣人员进行安全生产教育和培训，根据新《安全生产法》，应急管理部门可对其处最低多少罚款？

A.5万元

B.10万元

C.20万元

D.30万元

答案：B（解析：未履行培训义务的，处10万元以上20万元以下罚款）

4.新《安全生产法》新增“安全总监”制度，下列哪类企业无需强制配备安全总监？

A.从业人员300人的矿山企业

B.从业人员200人的危险化学品运输企业

C.从业人员150人的建筑施工企业

D.从业人员100人的食品加工企业

答案：D（解析：安全总监配备范围为矿山、金属冶炼、建筑施工、运输单位和危险物品的生产、经营、储存、装卸单位，且从业人员超过100人）

5.某企业因安全生产违法行为被处以500万元罚款，其主要负责人同时被处以上一年年收入80%的罚款。该企业最可能涉及的违法行为是？

A.未建立风险分级管控制度

B.发生较大生产安全事故且负主要责任

C.拒不执行停产停业整顿决定

D.隐瞒事故隐患导致一般事故

答案：B（解析：发生较大事故的，主要负责人处上一年年收入60%-80%罚款）

6.新《安全生产法》明确“平台经济等新兴行业、领域的生产经营单位”需履行特殊安全责任，下列哪项不属于其义务？

A.制定平台内经营者安全生产规则

B.定期对平台内经营者进行安全检查

C.为平台内经营者提供统一的安全培训

D.公开平台内经营者的安全生产信用信息

答案：C（解析：平台企业无需提供统一培训，而是督促其履行自身培训义务）

7.某企业使用的安全设备未达到国家标准，被责令限期改正但逾期未改。根据新《安全生产法》，应急管理部门可对其直接负责的主管人员处多少罚款？

A.1万元以上2万元以下

B.2万元以上5万元以下

C.5万元以上10万元以下

D.10万元以上20万元以下

答案：B（解析：逾期未改的，对直接责任人员处2万-5万元罚款）

8.新《安全生产法》将“四不放过”原则写入，其中“四不放过”不包括？

A.事故原因未查清不放过

B.责任人员未处理不放过

C.整改措施未落实不放过

D.企业利润未恢复不放过

答案：D（解析：“四不放过”为原因未查清、责任未处理、整改未落实、有关人员未受教育）

9.某企业未依法投保安全生产责任保险，应急管理部门责令限期改正；逾期未改的，可对其处最低多少罚款？

A.5万元

B.10万元

C.20万元

D.30万元

答案：B（解析：未投保的，限期未改处10万-20万元罚款）

10.新《安全生产法》规定，生产经营单位应当建立安全生产“吹哨人”制度，对下列哪类人员的举报予以特别保护？

A.企业主要负责人

B.安全管理人员

C.一线从业人员

D.外部检查人员

答案：C（解析：“吹哨人”制度重点保护一线从业人员的内部举报）

二、多项选择题（每题3分，共15分）

1.新《安全生产法》中“全员安全生产责任制”的“全员”包括？

A.主要负责人

B.普通岗位员工

C.实习学生

D.劳务派遣人员

E.临时作业的外包单位人员

答案：ABCD（解析：外包单位人员由其自身单位负责，不纳入本单位全员责任制）

2.下列属于新《安全生产法》规定的重大事故隐患判定标准的有？

A.未建立风险分级管控制度导致风险失控

B.安全设备安装不符合国家标准且可能引发重大事故

C.1年内累计3次以上未履行隐患排查治理义务

D.危险化学品仓库与员工宿舍安全距离不足

E.未为从业人员提供符合标准的劳动防护用品

答案：ABD（解析：C为累计2次，E为一