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2025年学校安全工作责任制、事故责任追究制度汇编（20篇范文）

目录

1.学校安全制度内容包括哪些

2.学校安全制度流程

3.学校安全制度重要性和意义

4.学校安全工作责任制、事故责任追究制度（20篇范文）

内容包括哪些

学校安全工作责任制主要涵盖以下几个方面：一是明确各级管理人员的安全职责，包括校长、教导主任、班主任以及各科室负责人；二是制定详细的安全操作规程，确保教育教学活动的安全进行；三是定期进行安全教育培训，提高全体教职员工的安全意识和应急处理能力；四是建立健全安全隐患排查和整改机制，及时消除潜在风险；五是设置有效的应急预案，应对可能发生的突发事件。

流程

落实学校安全工作责任制的流程如下：

1.制定责任清单：明确各级人员的安全职责，并形成书面文件。

2.定期培训：定期组织安全知识和技能培训，确保每个成员了解并能执行其职责。

3.实施检查：定期进行校园安全检查，记录问题并跟踪整改进度。

4.应急演练：定期进行应急演练，检验预案的有效性，提升应急反应能力。

5.评估反馈：定期评估安全工作的效果，根据反馈调整和完善制度。

重要性和意义

学校安全工作责任制的建立与实施，对于维护校园秩序、保障师生安全具有至关重要的作用。它明确了责任归属，使每个人都清楚自己的安全职责，防止责任推诿。通过持续的安全教育和培训，可以增强师生的安全意识，减少因疏忽造成的事故。及时发现和整改安全隐患，可以有效预防重大安全事故的发生。完善的应急预案能确保在紧急情况下，学校能够迅速、有序地进行应对，最大程度地减少损失。

学校安全工作责任制的执行，不仅体现了学校对师生生命财产安全的高度重视，也是构建和谐校园、促进教育事业健康发展的重要保障。

学校安全工作责任制、事故责任追究制度范文

第1篇学校安全工作责任制、事故责任追究制度

为督促学校各类人员认真履行安全职责,认真落实学校安全防范措施,有效地防范安全卫生事故的发生,保障师生生命财产安全,遵照《国务院关于特大事故行政责任追究的规定》的精神,特制定本制度。

学校安全工作实行“分级管理、分级负责”,“谁主管、谁负责”,“谁批准,谁负责”的原则。安全工作是全体教职工的业绩考核的重要内容之一,并实行“一票否决”制,一律取消责任人本学年年度考核评优、评先和晋升资格、视其情节轻重扣减本学期绩效工资,取消年级组学期评优资格。

一、建立安全网络,强化安全职责

班主任→课任教师

综治办主任→教务处→门卫

校长→总务处→工作人员

学生在校时间的安全工作由班主任老师负责,班主任老师为第一负责人。

学生在课堂里的安全工作由科任老师负责,科任老师为第一责任人。

学生在体育课和两操活动的安全由体育教师负责,体育教师为第一责任门卫安全卫生由门卫负责,门卫为第一责任人。

学生在校内活动场所活动,出现安全事故,在场教职工为第一责任人。

安全工作在明确责任科室和具体负责人的同时,学校将在每学期开学初和各科室以及具体负责人签订责任状,层层落实安全责任制,建立健全安全规章制度,及时完善保障措施,减少一般事故,避免重复、类似事故,杜绝特大事故,遏制重大事故。倘若有事故发生,实行责任追究制,视事故的性质,给予处分,直至追究刑事责任。

二、各类相关人员安全工作责任

(一)校长:是学校安全工作的第一责任人。对学校安全工作有管理、监督、检查、奖惩的权力。安全工作严格按照有关法律、法规的规定,实行分层管理,制定安全工作计划,落实岗位责任制,签订《安全管理责任书》。校长对学校安全组织管理包括日常的安全教育负有领导责任。在一旦发生安全事故时,校长负有首要的组织抢救、应急疏散、维持秩序等责任。

(二)安全副校长:是学校学生安全工作的组织管理者,对分管工作的安全做好有效管理,健全分管工作安全管理制度,定期组织开展安全隐患排查,若因分管工作的安全制度不完善,安全工作布置、检查、督促不及时,管理不到位,指导不正确等出现安全事故,则应负管理责任。

(三)办公室主任(安全):是学校综合治理的组织管理者。负责学校综治档案和安全档案的建立,制订具体的安全教育工作计划,抓好学生安全教育及管理、教师和家长安全知识培训等工作。若因档案管理不到位、处理不善,则应负管理责任。

(四)总务主任:负责学校后勤保障及饮食卫生安全及学校财产安全。对学校校舍及各种设施安全负直接管理责任。组织实施学校后勤保障工作的安全管理,定期检查、维修校