- 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
- 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
人力资源招聘与录用记录表
序号
招聘职位
部门
招聘渠道
招聘日期
应聘者姓名
应聘者联系方式
应聘者学历
应聘者专业
面试日期
面试结果
录用日期
录用岗位
薪资待遇
备注
1
2
3
4
5
表格说明:
序号:记录每一条招聘与录用信息的序号。
招聘职位:招聘的岗位名称。
部门:招聘岗位所属部门。
招聘渠道:招聘信息的发布渠道,如招聘网站、内部推荐等。
招聘日期:发布招聘信息的日期。
应聘者姓名:应聘者的姓名。
应聘者联系方式:应聘者的联系电话或邮箱。
应聘者学历:应聘者的最高学历。
应聘者专业:应聘者的所学专业。
面试日期:安排面试的日期。
面试结果:面试结果,如通过、未通过等。
录用日期:录用应聘者的日期。
录用岗位:录用的具体岗位。
薪资待遇:录用岗位的薪资待遇。
备注:其他需要记录的信息。
序号
招聘职位
招聘部门
招聘渠道
发布日期
招聘要求
学历要求
专业要求
面试时间
面试结果
录用时间
录用岗位
薪资待遇
入职时间
备注
1
2
3
4
5
表格说明:
序号:用于标识每条招聘与录用记录的顺序。
招聘职位:招聘的岗位名称。
招聘部门:招聘职位所属的部门名称。
招聘渠道:招聘信息的发布途径,如线上招聘平台、校园招聘、内部推荐等。
发布日期:招聘信息发布的具体日期。
招聘要求:岗位的基本要求和职责描述。
学历要求:应聘者应具备的学历水平。
专业要求:应聘者应具备的专业背景。
面试时间:安排面试的具体日期和时间。
面试结果:面试后的结果,可以是通过、未通过或待定。
录用时间:决定录用的具体日期。
录用岗位:最终录用的具体岗位名称。
薪资待遇:录用的岗位提供的薪资水平。
入职时间:员工正式入职的日期。
备注:任何其他需要记录的详细信息或备注。
序号
岗位名称
招聘部门
招聘渠道
发布日期
应聘者姓名
联系方式
学历背景
专业技能
面试状态
录用结果
录用日期
入职日期
薪资范围
其他备注
1
2
3
4
5
表格说明:
序号:记录每条招聘记录的唯一标识。
岗位名称:招聘的岗位名称。
招聘部门:负责招聘的部门名称。
招聘渠道:招聘信息的发布平台或方式,如招聘网站、社交媒体、内部推荐等。
发布日期:招聘信息公开发布的日期。
应聘者姓名:应聘者的名字。
联系方式:应聘者的电话号码或邮件地址。
学历背景:应聘者的最高学历。
专业技能:应聘者的专业技能或证书。
面试状态:应聘者的面试情况,如已面试、未面试、面试通过等。
录用结果:最终是否录用的结果,如已录用、未录用、待定等。
录用日期:应聘者被录用的日期。
入职日期:应聘者开始工作的日期。
薪资范围:录用的岗位提供的薪资范围。
其他备注:任何额外的信息或备注。
您可能关注的文档
最近下载
- 钳工高级理论+技能.doc
- 建筑施工企业全套安全资料(生产责任制、管理制度等).doc
- KW系统集成公司平衡计分卡实施 踏瑞绩效管理智能反馈比赛软件 参考答案.pdf VIP
- 专题二 函数与导数(2020-2024)五年高考《数学》真题分类汇编(解析版).docx VIP
- 西方文学理论 马工程 13.第十二章 英美新批评文论.ppt VIP
- 高考数学五年(2020-2024)真题《函数概念与基本初等函数》分类汇编含答案.docx VIP
- 第9课 隋唐时期的经济、科技与文化(教案)(表格式)【中职专用】《中国历史》(高教版2023基础模块).pdf VIP
- 婴幼儿肥胖管理专家共识(2025).pptx VIP
- 职业生涯规划:物流管理.pptx VIP
- 全程对中心静脉导管尖端位置的质量控制管理题库答案-2025年华医网继续教育.docx VIP
原创力文档


文档评论(0)