《2025年[山西]事业单位招聘考试综合类面试真题试卷实战指南宝典》王牌题库.docxVIP

《2025年[山西]事业单位招聘考试综合类面试真题试卷实战指南宝典》

姓名：__________考号：__________

一、单选题(共10题)

1.以下哪项不属于事业单位的基本职能？()

A.公共服务

B.社会管理

C.经济建设

D.教育科研

2.事业单位人事管理条例规定，事业单位工作人员年度考核结果分为几个等级？()

A.一、二、三、四等

B.优秀、合格、基本合格、不合格

C.一、二、三等

D.合格、基本合格、不合格

3.以下哪个不属于事业单位的财政供给方式？()

A.全额拨款

B.差额拨款

C.自收自支

D.混合拨款

4.事业单位的编制管理属于以下哪种管理类型？()

A.财务管理

B.人事管理

C.业务管理

D.行政管理

5.事业单位的领导人员选拔任用应当坚持哪些原则？()

A.公开、平等、竞争、择优

B.德才兼备、以德为先

C.逐级晋升、逐级负责

D.职称评定、能力评价

6.事业单位的专业技术人员考核主要包括哪些内容？()

A.工作态度、工作能力、工作绩效

B.德育、智育、体育、美育

C.岗位职责、业务水平、工作业绩

D.年龄、学历、职称

7.事业单位工作人员的工资包括哪些部分？()

A.基本工资、岗位工资、绩效工资、津贴补贴

B.基本工资、岗位工资、奖金、津贴补贴

C.基本工资、岗位工资、补贴、奖金

D.基本工资、岗位工资、绩效工资、奖金

8.事业单位的财务管理制度主要包括哪些内容？()

A.预算管理、收支管理、资产管理、负债管理、基金管理、成本费用管理、会计核算与监督、审计管理、政府采购管理、国有资产管理、财务报告、绩效评价等

B.预算管理、收支管理、资产管理、负债管理、基金管理、成本费用管理、会计核算与监督、审计管理、政府采购管理、国有资产管理、财务报告、绩效评价等

C.预算管理、收支管理、资产管理、负债管理、基金管理、成本费用管理、会计核算与监督、审计管理、政府采购管理、国有资产管理、财务报告、绩效评价等

D.预算管理、收支管理、资产管理、负债管理、基金管理、成本费用管理、会计核算与监督、审计管理、政府采购管理、国有资产管理、财务报告、绩效评价等

9.事业单位的内部控制制度主要包括哪些方面？()

A.风险管理、内部控制、合规性检查、绩效评价、信息系统安全、资产保护、财务报告、采购管理、合同管理、人力资源管理等

B.风险管理、内部控制、合规性检查、绩效评价、信息系统安全、资产保护、财务报告、采购管理、合同管理、人力资源管理等

C.风险管理、内部控制、合规性检查、绩效评价、信息系统安全、资产保护、财务报告、采购管理、合同管理、人力资源管理等

D.风险管理、内部控制、合规性检查、绩效评价、信息系统安全、资产保护、财务报告、采购管理、合同管理、人力资源管理等

10.以下哪个不属于事业单位的公共服务范围？()

A.教育服务

B.卫生服务

C.公共交通服务

D.工业生产服务

11.事业单位的改革方向主要包括哪些方面？()

A.优化结构、提高效能、增强活力、激发内生动力

B.优化结构、提高效能、增强活力、激发内生动力

C.优化结构、提高效能、增强活力、激发内生动力

D.优化结构、提高效能、增强活力、激发内生动力

二、多选题(共5题)

12.以下哪些属于事业单位改革的主要内容？()

A.优化人员结构

B.提高服务效能

C.建立健全现代法人治理结构

D.深化分配制度改革

E.加强内部监督

13.事业单位工作人员的考核内容通常包括哪些方面？()

A.政治思想表现

B.工作能力

C.工作业绩

D.工作态度

E.工作学习

14.事业单位的经费来源主要包括哪些？()

A.财政拨款

B.自收自支

C.捐赠

D.项目收入

E.其他收入

15.事业单位的职责主要包括哪些？()

A.公共服务

B.社会管理

C.教育科研

D.文化传承

E.科技创新

16.以下哪些是事业单位工作人员应当履行的义务？()

A.遵守国家法律法规和政策

B.遵守职业道德和社会公德

C.完成工作任务

D.保守国家秘密和工作秘密

E.参加培训提高自身素质

三、填空题(共5题)

17.事业单位的经费来源主要是通过______和______两个渠道获得。

18.事业单位的编制管理属于______管理范畴。

19.事业单位工作人员的年度考核结果分为______、______、______、______四个等级。

20.事业单位的领导人员选拔任用应当坚持______、______、______、______的原则。