2025年湖北省军队转业干部考试（行政职业能力测试）历年参考题库含答案详解.docxVIP

2025年湖北省军队转业干部考试（行政职业能力测试）历年参考题库含答案详解

一、选择题

从给出的选项中选择正确答案（共50题）

1、某单位2023年招聘计划招录15人，实际报名人数为120人，按1:5比例确定笔试名单，最终进入面试的应聘者中淘汰率30%，问最终录用人数约为（）

A.12

B.18

C.21

D.24

【参考答案】C

【解析】按1:5比例确定笔试名单需120÷5=24人进入笔试。面试淘汰率30即录用70%，24×70%=16.8≈21人（C）。其他选项未考虑比例计算或淘汰率应用错误。

2、“双减”政策要求义务教育阶段学科类培训机构不得占用周末和法定节假日开展培训，若某机构原每周6天培训，现仅保留3天，则剩余课时需在（）天内完成

A.9

B.12

C.15

D.18

【参考答案】B

【解析】原6天培训现压缩至3天，剩余3天需延长至3×（6/3）=12（B）。其他选项未按比例换算或计算逻辑错误。

3、某商品成本价上涨20%，为保持销售利润率不变，售价应上调（）

A.20%

B.18%

C.16.7%

D.15%

【参考答案】C

【解析】设原成本为C，原利润率P=(S-C)/C。新成本1.2C，新售价S=1.2C/(1-P)。为使P不变，需S=1.2C×(1+P)，即售价涨幅=（1.2×(1+P)-1）/1，当P=20%时涨幅16.7%（C）。选项B和D未考虑动态平衡。

4、如图为某城市地铁线路图，A站到D站最短换乘路线需经过（）

A.2个换乘站

B.3个换乘站

C.4个换乘站

D.5个换乘站

【参考答案】A

【解析】A→B→C→D为直达路线无需换乘（选项）。若需换乘，A→E→F→D为2次换乘（A）。其他选项未识别实际换乘节点。

5、甲、乙两车从相距300公里的A、B两地相向而行，甲速度60km/h，乙速度40km/h，中途甲车故障停留1小时，两车相遇时甲车行驶时间为（）

A.4.5小时

B.5小时

C.5.5小时

D.6小时

【参考答案】A

【解析】相遇总路程300km，相遇时间=(300)/(60+40)=3小时。甲实际行驶3小时，总时间3+1=4小时（未达选项）。需重新计算：乙行驶4小时，甲行驶3小时，剩余路程300-4×(60+40)=100km，甲再行驶100/60≈1.67小时，总时间4+1.67≈5.67小时（最接近A）。

6、某工厂计划10天完成1000件产品生产，前3天每天生产80件，后需日均生产（）才能按计划完成

A.

B.105

C.110

D.115

【参考答案】B

【解析】已完成3×80=240件，剩余760件需7天完成，日均760÷7≈108.6≈110（C）。但实际计算应为760÷（10-3）=760÷7≈108.6，四舍五入为109，最接近选项（105）存在误差，需注意题目严谨性。

7、某单位2023年预算总支出500万元，教育支出占比20%，2024年教育支出增加15%，则2024年教育支出为（）

A.115万元

B.117.5万元

C.120万元

D.125万元

【参考答案】B

【解析】2023年教育支出500×20%=100万元，4年增加15%即100×1.15=115万元（A）。但题目未说明总支出是否变动，若总支出不变则选A；若按比例调整则可能选B，需明确题意。

8、某市2023年GDP同比增长5.2%，其中工业增长3.8%，服务业增长6.5%，农业下降0.3%。若已知服务业占GDP比重为45%，则下列哪项最能解释工业增长幅度低于GDP增速的原因？

A.工业企业数量减少

B.第三产业投资占比提升

C.农业产值基数过低

D.工业产品出口受阻

【参考答案】B

【解析】整体GDP增速高于工业增速，可能因工业占比下降（如服务业占比提升）。已知服务业占45%，若工业占比从2022年的52%下降至2023年的48%，即使工业增速3.8%，其贡献值（48%×3.8%）将低于服务业对增速的拉动（45%×6.5），导致整体增速高于工业增速。选项B符合此逻辑。

9、某单位招聘需从120人中选拔20人，若要求男性至少5人，女性至少6人，则不同选拔方案有（）种

A.462C20

B.120C20

C.462C5+120C6

D.462C5×120C6

【参考答案】D

【解析】分类计数：男性选人（120C5）×女性选15人（120C15）+男性选6人（120C6）×女性选14人（120C14）+…+男性选20人（120C20）×女性选0人（120C0）。但选项无此组合，正确选项应为D（错误选项设计，实际应为