事业单位招聘考试综合类公共基础知识真题试卷(详解版)》.docxVIP

事业单位招聘考试综合类公共基础知识真题试卷(详解版)》

姓名：__________考号：__________

题号

一

二

三

四

五

总分

评分

一、单选题(共10题)

1.1.下列哪项不属于事业单位的特点？()

A.非营利性

B.服务性

C.股份制

D.公益性

2.2.下列哪项不属于事业单位的经费来源？()

A.财政拨款

B.自收自支

C.社会捐赠

D.银行贷款

3.3.事业单位人事管理的基本原则是什么？()

A.公开、平等、竞争、择优

B.民主、科学、规范、透明

C.民主、集中、个别、原则

D.自愿、平等、公平、公正

4.4.事业单位岗位设置的基本原则是什么？()

A.合理、高效、精简、节约

B.分类、分级、分岗、分酬

C.公开、公平、公正、公开

D.依法、依规、依职、依能

5.5.下列哪项不属于事业单位的职务层次？()

A.研究员

B.副研究员

C.助理研究员

D.主任

6.6.事业单位工资制度的基本原则是什么？()

A.按劳分配、多劳多得、少劳少得

B.工资与岗位挂钩、与绩效挂钩、与能力挂钩

C.按需分配、按能分配、按贡献分配

D.按劳分配、按资分配、按资格分配

7.7.事业单位的绩效考核通常包括哪些内容？()

A.工作量、工作效率、工作质量

B.工作态度、工作能力、工作成果

C.工作纪律、工作态度、工作成果

D.工作态度、工作能力、工作纪律

8.8.下列哪项不属于事业单位的福利制度？()

A.假期制度

B.医疗保险

C.养老保险

D.房地产税

9.9.事业单位的劳动合同期限一般包括哪些？()

A.试用合同、固定期限合同、无固定期限合同、以完成一定工作任务为期限的劳动合同

B.试用期、合同期、无固定期限、临时工

C.试用期、合同期、无固定期限、长期工

D.试用期、合同期、无固定期限、加班费

10.10.事业单位的招聘程序一般包括哪些环节？()

A.发布招聘信息、资格审查、笔试、面试、体检、公示、聘用

B.招聘报名、资格审查、面试、笔试、体检、公示、聘用

C.发布招聘信息、笔试、面试、体检、公示、聘用、资格审查

D.招聘报名、资格审查、笔试、公示、体检、聘用、面试

二、多选题(共5题)

11.1.事业单位人事管理的基本原则包括哪些？()

A.公开、平等、竞争、择优

B.民主、科学、规范、透明

C.依法、依规、依职、依能

D.自愿、平等、公平、公正

12.2.事业单位的经费来源主要有哪几种？()

A.财政拨款

B.自收自支

C.社会捐赠

D.资产投资

13.3.事业单位的岗位设置分为哪几类？()

A.管理岗位

B.专业技术岗位

C.工勤技能岗位

D.临时工岗位

14.4.事业单位的绩效考核通常包括哪些内容？()

A.工作量

B.工作效率

C.工作质量

D.工作态度

E.工作成果

15.5.事业单位的劳动合同类型有哪些？()

A.试用合同

B.固定期限合同

C.无固定期限合同

D.以完成一定工作任务为期限的劳动合同

E.临时工合同

三、填空题(共5题)

16.事业单位的人事管理遵循的原则之一是公开、平等、竞争、择优，其中‘择优’是指按照

17.事业单位的岗位设置分为管理岗位、专业技术岗位和

18.事业单位的工资制度中，工资与岗位挂钩，体现了

19.事业单位的绩效考核主要包括工作态度、工作能力、

20.事业单位的劳动合同期限分为固定期限、无固定期限和以完成一定工作任务为期限的合同，其中

四、判断题(共5题)

21.事业单位实行全员聘用制，所有员工都应当签订劳动合同。()

A.正确B.错误

22.事业单位的岗位设置应当与单位的规模和人员数量相匹配。()

A.正确B.错误

23.事业单位的工资水平应当高于或等于国有企业同类岗位的工资水平。()

A.正确B.错误

24.事业单位的绩效考核结果直接决定了员工的晋升和工资调整。()

A.正确B.错误

25.事业单位的财务状况完全由财政拨款支持，无需进行财务审计。()

A.正确B.错误

五、简单题(共5题)

26.问：什么是事业单位的岗位设置管理？

27.问：事业单位的工资制度有哪些特点？

28.问：事业单位的绩效考核有哪些作用？

29.