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2025年拍卖师激励能力与情绪智力提升专题试卷及解析1
2025年拍卖师激励能力与情绪智力提升专题试卷及解析
2025年拍卖师激励能力与情绪智力提升专题试卷及解析
第一部分:单项选择题(共10题,每题2分)
1、在拍卖过程中,拍卖师通过讲述拍品背后的历史故事来激发竞买人情感共鸣,这
主要体现了情绪智力中的哪种能力?
A、自我认知
B、自我管理
C、社会认知
D、关系管理
【答案】C
【解析】正确答案是C。社会认知(也称同理心)是指理解他人情感和需求的能力。
拍卖师通过故事讲述来感知和影响竞买人情绪,正是运用了社会认知能力。A项自我认
知关注自身情绪,B项自我管理是控制自身情绪,D项关系管理更侧重长期关系维护,
与题干情境不符。知识点:情绪智力四大维度。易错点:容易将社会认知与关系管理混
淆。
2、当竞买人因出价过高而表现出犹豫时,拍卖师最适宜的激励策略是?
A、立即降低起拍价
B、强调拍品的稀缺性
C、暂停拍卖给予冷静期
D、点名批评犹豫者
【答案】B
【解析】正确答案是B。强调稀缺性可以激发竞买人的紧迫感和占有欲,这是经典
的激励技巧。A项会破坏拍卖规则,C项可能中断竞买热情,D项会引发负面情绪。知
识点:拍卖中的心理激励技巧。易错点:可能误选C,认为冷静期是专业表现,但实际
会削弱现场氛围。
3、拍卖师在连续多场高强度拍卖后出现职业倦怠,这首先需要提升的是?
A、抗压能力
B、时间管理
C、情绪恢复力
D、专业知识
【答案】C
【解析】正确答案是C。情绪恢复力(resilience)是情绪智力中自我管理的重要表
现,直接关系到职业倦怠的应对。A项是被动应对,B项是辅助手段,D项与情绪问题
无关。知识点:情绪智力与职业健康。易错点:容易泛泛选择抗压能力,但情绪恢复力
2025年拍卖师激励能力与情绪智力提升专题试卷及解析2
更精准。
4、拍卖师通过调整语速和音量来控制现场节奏,这属于哪种非语言沟通技巧?
A、肢体语言
B、声音调节
C、空间距离
D、面部表情
【答案】B
【解析】正确答案是B。声音调节是拍卖师最重要的非语言沟通工具之一。A项指
手势等身体动作,C项涉及站位,D项是面部微表情,均与题干描述不符。知识点:非
语言沟通在拍卖中的应用。易错点:可能误选A,但题干明确指向声音要素。
5、在处理竞买人纠纷时,拍卖师保持中立态度的能力属于?
A、情绪稳定性
B、冲突管理
C、同理心
D、自我激励
【答案】B
【解析】正确答案是B。冲突管理是关系管理的具体表现,要求在纠纷中保持公正。
A项是基础能力,C项偏向理解单方,D项与纠纷处理无关。知识点:情绪智力中的关
系管理维度。易错点:容易将中立态度简单等同于情绪稳定。
6、拍卖师通过设置心理价位锚点来引导竞买人出价,这运用了哪种心理学原理?
A、从众效应
B、锚定效应
C、损失厌恶
D、互惠原则
【答案】B
【解析】正确答案是B。锚定效应指初始信息对后续判断的影响,拍卖师常用此技
巧。A项是跟随他人行为,C项是害怕失去,D项是回报心理,均与题干不符。知识点:
拍卖中的心理学应用。易错点:可能误选A,但锚定效应更符合”设置价位”的描述。
7、拍卖师在竞买人出价犹豫时说”这是最后机会”,这种激励方式属于?
A、恐惧诉求
B、成就激励
C、稀缺性暗示
D、社会认同
【答案】C
2025年拍卖师激励能力与情绪智力提升专题试卷及解析3
【解析】正确答案是C。强调机会的有限性是典型的稀缺性暗示。A项过于负面,B
项侧重目标达成,D项需要他人行为佐证。知识点:激励技巧的分类。易错点:可能误
选A,但”最后机会”更多暗示稀缺而非恐惧。
8、拍卖师能够准确识别竞买人微表情变化的能力,
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