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2025年拍卖师激励能力与情绪智力提升专题试卷及解析1

2025年拍卖师激励能力与情绪智力提升专题试卷及解析

2025年拍卖师激励能力与情绪智力提升专题试卷及解析

第一部分:单项选择题(共10题,每题2分)

1、在拍卖过程中,拍卖师通过讲述拍品背后的历史故事来激发竞买人情感共鸣,这

主要体现了情绪智力中的哪种能力?

A、自我认知

B、自我管理

C、社会认知

D、关系管理

【答案】C

【解析】正确答案是C。社会认知(也称同理心)是指理解他人情感和需求的能力。

拍卖师通过故事讲述来感知和影响竞买人情绪,正是运用了社会认知能力。A项自我认

知关注自身情绪,B项自我管理是控制自身情绪,D项关系管理更侧重长期关系维护,

与题干情境不符。知识点:情绪智力四大维度。易错点:容易将社会认知与关系管理混

淆。

2、当竞买人因出价过高而表现出犹豫时,拍卖师最适宜的激励策略是?

A、立即降低起拍价

B、强调拍品的稀缺性

C、暂停拍卖给予冷静期

D、点名批评犹豫者

【答案】B

【解析】正确答案是B。强调稀缺性可以激发竞买人的紧迫感和占有欲,这是经典

的激励技巧。A项会破坏拍卖规则,C项可能中断竞买热情,D项会引发负面情绪。知

识点:拍卖中的心理激励技巧。易错点:可能误选C,认为冷静期是专业表现,但实际

会削弱现场氛围。

3、拍卖师在连续多场高强度拍卖后出现职业倦怠,这首先需要提升的是?

A、抗压能力

B、时间管理

C、情绪恢复力

D、专业知识

【答案】C

【解析】正确答案是C。情绪恢复力(resilience)是情绪智力中自我管理的重要表

现,直接关系到职业倦怠的应对。A项是被动应对,B项是辅助手段,D项与情绪问题

无关。知识点:情绪智力与职业健康。易错点:容易泛泛选择抗压能力,但情绪恢复力

2025年拍卖师激励能力与情绪智力提升专题试卷及解析2

更精准。

4、拍卖师通过调整语速和音量来控制现场节奏,这属于哪种非语言沟通技巧?

A、肢体语言

B、声音调节

C、空间距离

D、面部表情

【答案】B

【解析】正确答案是B。声音调节是拍卖师最重要的非语言沟通工具之一。A项指

手势等身体动作,C项涉及站位,D项是面部微表情,均与题干描述不符。知识点:非

语言沟通在拍卖中的应用。易错点:可能误选A,但题干明确指向声音要素。

5、在处理竞买人纠纷时,拍卖师保持中立态度的能力属于?

A、情绪稳定性

B、冲突管理

C、同理心

D、自我激励

【答案】B

【解析】正确答案是B。冲突管理是关系管理的具体表现,要求在纠纷中保持公正。

A项是基础能力,C项偏向理解单方,D项与纠纷处理无关。知识点:情绪智力中的关

系管理维度。易错点:容易将中立态度简单等同于情绪稳定。

6、拍卖师通过设置心理价位锚点来引导竞买人出价,这运用了哪种心理学原理?

A、从众效应

B、锚定效应

C、损失厌恶

D、互惠原则

【答案】B

【解析】正确答案是B。锚定效应指初始信息对后续判断的影响,拍卖师常用此技

巧。A项是跟随他人行为,C项是害怕失去,D项是回报心理,均与题干不符。知识点:

拍卖中的心理学应用。易错点:可能误选A,但锚定效应更符合”设置价位”的描述。

7、拍卖师在竞买人出价犹豫时说”这是最后机会”,这种激励方式属于?

A、恐惧诉求

B、成就激励

C、稀缺性暗示

D、社会认同

【答案】C

2025年拍卖师激励能力与情绪智力提升专题试卷及解析3

【解析】正确答案是C。强调机会的有限性是典型的稀缺性暗示。A项过于负面,B

项侧重目标达成,D项需要他人行为佐证。知识点:激励技巧的分类。易错点:可能误

选A,但”最后机会”更多暗示稀缺而非恐惧。

8、拍卖师能够准确识别竞买人微表情变化的能力,

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