原创力文档- 1、本文档内容版权归属内容提供方，所产生的收益全部归内容提供方所有。如果您对本文有版权争议，可选择认领，认领后既往收益都归您。。
- 2、本文档由用户上传，本站不保证质量和数量令人满意，可能有诸多瑕疵，付费之前，请仔细先通过免费阅读内容等途径辨别内容交易风险。如存在严重挂羊头卖狗肉之情形，可联系本站下载客服投诉处理。
- 3、文档侵权举报电话：400-050-0827(电话支持时间：9:00-18:30)。
查看更多
2025年事业单位面试人际关系情景模拟试卷
考试时间：______分钟总分：______分姓名：______
第一题
你是一位刚入职的单位新员工，在第一次部门会议上，你的直接领导在批评你前一位同事工作失误时，言语比较激烈，甚至有些针对，让你感觉不舒服。会后，你的几位同事也来向你询问情况，并劝你不要再往心里去，同时表达了对领导这种做法的不满。你将如何处理这件事？
第二题
你负责组织一次单位的内部交流活动，活动进行中，你发现负责后勤保障的同事因为临时接到家里电话，无法继续履行职责，导致活动物资准备出现混乱，影响了活动的正常进行。你作为活动组织者，会怎么办？
第三题
你所在的工作团队
文档评论（0）